Обсуждение все же ведется про внедрение систем контроля учета рабочего времени.
Тут еще один момент, что даже взять к примеру решение от RegionSoft, то его надо внедрять и сопровождать в рабочие процессы постоянно. Даже если техподдержку брать от аутсорсера, то будет много шероватостей и доработок по мере роста хотелок
Еще интересные моменты - стоимость лицензирования этих решений, расчет ТСО. Ведь до этого момента не знаем столько "впустую тратит время сотрудник", и окупится эти ежегодные лицензии +платная тех поддержка систем контроля учета.
И это понятно через полгода, а то и год