Size: a a a

Teamlead Bootcamp

2021 June 02

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
я вот на своей первой серьезной работе - одной и той же фигней занимался, если бы не фриланс скилла меньше было бы. хотя вопросы все время  задавали мол "что интересно, куда хочешь развиваться". говорил, отвечалим мол, хмм, ок, запишем) ну и все)(
источник

A

Alexander in Teamlead Bootcamp
У меня наоборот есть кейсы, когда инженер хочет расти, вносить импакт. Но ты как руководитель не можешь удовлетворить его спрос из-за кучи других задач и проблем
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
это классика
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
какое развитие у нас беклог на год
источник

A

Alexander in Teamlead Bootcamp
И потом такие люди уходят и от этого очень грустно
источник

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
я сча мысль кромольную скажу... но если lead time для фич год то не пофиг ли что у меня условный разработчик недельку будет ковырять какой-нибудь Dapr
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
в общем-то первый раз я ушел из-за того что сунули в жуткое легаси, второй раз потому что жесткая галера была, а сейчас вот доволен)
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
хорошо когда есть такая возможность)
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
а то можно спринт бизнес задачами забить и сиди делай)
источник

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
с жутким легаси у меня прям готовый список мотивационных целей аля "ты представляешь как это охуенно делать все лучше!!? и это куда сложнее чем делать с нуля! ты столькому научишься!"
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
)
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
главное давать делать
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
тогда да
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
я и сам не против. да и ща по сути тоже легаси ковыряю. хотя мы типа прикидываемся что на микросервисы распиливаем) хотя мы еще тарантул по серьезке мутим, луу изучаем (недавно начали)
источник

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
ну вот у меня есть челики которые хотят нейронки пописать. И вот это я пока не даю. Просто потому что нам это пока не нужно. Хотя подумываю подругому поставить им цель - мол вы сначала данные для нейронок наковыряйте, вот мол мы хотели бы это и это мерять а вы потом нам ИИ напишите который бэклог будет приоритизировать
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
ну что значит "хочу нейронки пописать".. хайпануть? если есть задача - ок, а так откуда ее взять то такую задачу специфическую
источник

A

Alexander in Teamlead Bootcamp
Хаха)
По-моему наоборот. Приходит чел и пушит на рефакторинг, рассказывает как прекрасно жить с чистой архитектурой. Потом идет стадия принятия и вот уже ассимилировался с легаси, стал его частью)
источник

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
тоже можно цель - применимость и как это мэпится на OKR-ы компании условные
источник

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
ии для приоретизации беклога это норм)
источник

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
ну тут скорее прокачивать скил определения "где болит"
источник