ET
вероятно потому что текущая зп покрывает все нужды?
С головой. Даже 50% перекрывает, но работать лидом на зп стронг миддла не считаю нужным
Size: a a a
2020 August 05
ET
Да и команду найти в такую компанию сложно
А
У меня друг находясь в Киеве работает на сша с зп 120к баксов в год. При этом он джун автомазатор и синьор мануал. Ну покажите мне в странах снг хоть head of Qa с зп 10к баксов в месяц?
предполагаю, что 120к это до вычета налогов?
Собеседовал в 17м году парня из дойч банка (мск офис), который работал 4ч в день, очень скучал и искал подработку. получал он на тот момент 350К, примерно 6К по тем курсам. Не могу сказать, сколько там получают руководители, однако понятно, 10К - что-то совсем не в рынке.
Собеседовал в 17м году парня из дойч банка (мск офис), который работал 4ч в день, очень скучал и искал подработку. получал он на тот момент 350К, примерно 6К по тем курсам. Не могу сказать, сколько там получают руководители, однако понятно, 10К - что-то совсем не в рынке.
ET
предполагаю, что 120к это до вычета налогов?
Собеседовал в 17м году парня из дойч банка (мск офис), который работал 4ч в день, очень скучал и искал подработку. получал он на тот момент 350К, примерно 6К по тем курсам. Не могу сказать, сколько там получают руководители, однако понятно, 10К - что-то совсем не в рынке.
Собеседовал в 17м году парня из дойч банка (мск офис), который работал 4ч в день, очень скучал и искал подработку. получал он на тот момент 350К, примерно 6К по тем курсам. Не могу сказать, сколько там получают руководители, однако понятно, 10К - что-то совсем не в рынке.
Отнимите 5% налогов в Украине через ип. Все равно таких зп даже в Европе на руки нет
Е
Да и команду найти в такую компанию сложно
Вы же говорили у вас в текущей компании зарплаты на 20% выше рынка?
Е
В обсуждении оферов и реакций на них
ET
Вы же говорили у вас в текущей компании зарплаты на 20% выше рынка?
Я это отрицаю? Вроде нет.
Е
Просто удивилась, что в компанию с зп выше рынка сложно найти. Наверное неправильно поняла вас, прошу прощения.
ET
Я написал о том, что пойти на 10% ниже рынка не готов. Грубо мои 120% рынка - 30%. Понятно проценты считают не так, но это условно.
Е
Не, я не про вас, про сотрудников уточнила, почему сложно найти
ET
Просто удивилась, что в компанию с зп выше рынка сложно найти. Наверное неправильно поняла вас, прошу прощения.
Я написал, что в компании где лиду платят как стронг миддлу, искать людей сложно. Логично, что миддлу они тоже платят сильно ниже рынка
Е
Я написал, что в компании где лиду платят как стронг миддлу, искать людей сложно. Логично, что миддлу они тоже платят сильно ниже рынка
А, речь была не про вашу текущую компанию, поняла
ET
Не, я не про вас, про сотрудников уточнила, почему сложно найти
У нас у всех выше рынка зп.
ET
А, речь была не про вашу текущую компанию, поняла
Не, не.
AG
А потом мы, нормальные HR, закончившие один факультет с нашими кандидатами, ушедшие с позиций в разработке, доказываем, что разговариваем с IT-специалистами на одном языке и вообще полезные😭
За неделю взаимодействовал с тремя HR. Все три заслуживают бана 😂
MB
За неделю взаимодействовал с тремя HR. Все три заслуживают бана 😂
Очень вам сочувствую, правда!
AG
Это не мне надо сочувствовать, это оставшимся hr-ам надо сочувствовать. Потому что я даже не знаю от кого у меня ожидания хуже - от рандомного фронтендера-выпускника курсов или от рандомного эйчара.
A
Я вот сейчас ищу новую работу, понятно, что на 70% и ниже от текущей зп я не пойду. Но разброс 80-120% вполне ок. И мне важнее хорошая компания, менеджмент, чем условных 200-500 баксов
Как же Вы умудрились устроиться в текущую хорошую компани, что ради другой хорошей компании готовы на 20% в цене просесть? От чего бежите?
AS
Как же Вы умудрились устроиться в текущую хорошую компани, что ради другой хорошей компании готовы на 20% в цене просесть? От чего бежите?
От результатов борьбы с шантажистами
А
У меня друг находясь в Киеве работает на сша с зп 120к баксов в год. При этом он джун автомазатор и синьор мануал. Ну покажите мне в странах снг хоть head of Qa с зп 10к баксов в месяц?
Я думаю это очень сильное исключение. Там или он владелец сакральных знаний, или акции, или чудовищно повезло. Проблемы будут при попытке поменять эту работу если позиция или компания закроются. :) Но такое бывает, и это не показатель рынка. Это просто удача.