В хорошей компании - никто, кроме C-level :) Если процессы похуже - лиды разработки, реже отдельные эксперты разработчики.
Я согласен с тем, что в тяжёлые времена некорые компании буду идти на сокращения, но не согласен с тем, что первые полетят qa. Над продуктом, как правило, трудятся куча людей - маркетологи, смм, сейлеры, аналитики, сетевики, куча айтишников и в тяжёлые времена на улицу идут те, кто не заработал себе плюсиков в репутацию.
Нет такого, "денег нет, уволим весь отдел продажников, их заменят маркетологи" - это уж слишком похоже на эффективный менеджмент.
Говорю как человек, который имеет образование по направлению менеджмента организации. По крайней мере так в теории) Практического опыта у меня не так много, был всего лишь руководителем небольшого отдела QA и при той же короне, в нашей компании, сокращали в основном тех, кого давно пора было уволить, не зависимо от отдела.