Size: a a a

2020 March 09

MS

ML. SURGEON in IT Recruiter
Как правило, на стыке различных направлений
источник

НО

Надежда Опалева in IT Recruiter
Привет) если у вас есть пакет релокации, как вы оформляете выплаты сотрудникам на квартиру, обустройство и тд. Знаю про вариант с премиями. Кто-то делает как-то ещё?
источник

F

Felix in IT Recruiter
Надежда Опалева
Привет) если у вас есть пакет релокации, как вы оформляете выплаты сотрудникам на квартиру, обустройство и тд. Знаю про вариант с премиями. Кто-то делает как-то ещё?
Квартира может компенсироваться более эффективно чем премии (в части налогов) Основания для компенсации изложены в статье 169 ТК РФ.
источник

НО

Надежда Опалева in IT Recruiter
Как я поняла, нужно чтобы собственник сдавал её легально, те платил налоги? Или это не важно?
источник

AK

Anton Komarov in IT Recruiter
Tatiana Gorbacheva
Антон,спасибо! А можете привести пример, для какой вакансии, как вам кажется, 2 месяца это ок? А для каких полгода это норма?)
Татьяна, вы ка или компания?
источник

TG

Tatiana Gorbacheva in IT Recruiter
Anton Komarov
Татьяна, вы ка или компания?
Интересуюсь про инхаус подбор
источник
2020 March 10

DC

Daria Ch in IT Recruiter
Привет, друзья!

Кому нужен ответственный  junior front-end developer?
Базируется в СПб, готов рассмотреть разные предложения на  #fulltime
За плечами пару лет опыта работы и курсы от Яндекса.
#рекомендация
#junior #frontend #developer
источник

ВС

Владислав Славетный in IT Recruiter
Друзья, кому-то нужен андроид разработчик? 1,5 года опыта, работает только удаленно фултайм. Опыт работы в команде есть.

Резюме и гитхаб скину в лс.
#junior #android #remote
источник

С

Сергей in IT Recruiter
Приветствую, коллеги! Есть задача  - прокачать бренд работодателя. С акцентом на it. Что сейчас актуального и полезного в обучении и в плане  оффлайн событий есть? Спб и Москва интересует. Спасибо!
источник

АП

Александра Полякова in IT Recruiter
Коллеги, привет!
Нужна помощь!

Кто частно занимается подбором ТОПов?

Есть интересная вакансия в работе, отдала бы на подбор)
Подробности, условия   и. т.д. - в телеграмм

#запроснарекомендацию
источник

KA

Konstantin A in IT Recruiter
Сергей
Приветствую, коллеги! Есть задача  - прокачать бренд работодателя. С акцентом на it. Что сейчас актуального и полезного в обучении и в плане  оффлайн событий есть? Спб и Москва интересует. Спасибо!
Есть что то на Laba по этому поводу и уверен на Антитренинг тоже.
источник

С

Сергей in IT Recruiter
Konstantin A
Есть что то на Laba по этому поводу и уверен на Антитренинг тоже.
Спасибо большое!
источник

KA

Konstantin A in IT Recruiter
Сергей
Спасибо большое!
Сейчас я еще вам статью пришлю, сюда кидали помнится мне
источник

L

Lena in IT Recruiter
Сергей
Приветствую, коллеги! Есть задача  - прокачать бренд работодателя. С акцентом на it. Что сейчас актуального и полезного в обучении и в плане  оффлайн событий есть? Спб и Москва интересует. Спасибо!
Из оффлайн.  В Питере на следующей неделе будет воркшоп на тему брендинга. Интересные спикеры. В личку ссылку кинула.
источник

KK

Konstantin K in IT Recruiter
Lena
Из оффлайн.  В Питере на следующей неделе будет воркшоп на тему брендинга. Интересные спикеры. В личку ссылку кинула.
источник

М

Майкл не Джордан in IT Recruiter
чуть не обрыгался
источник

N

Noname in IT Recruiter
Классический рунглиш
источник

М

Майкл не Джордан in IT Recruiter
пора учить руглийский
источник

KA

Konstantin A in IT Recruiter
Это креативное мышление в рекрутинге.
источник

KK

Konstantin K in IT Recruiter
не мышление, а синкинг
источник