Size: a a a

Обсуждения техдирские

2021 January 12

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Artem Shpynov
ну а чем мотивированны люди работать, и оклад которых зависит от левой пятки человека у которого штрафомет?
Тимбилдингом, хехехеххехехе
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Уволить через месяц - отличная идея. Кто будет  проект сдавать?
дак они его и так не сдадут и эдак
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Уволить через месяц - отличная идея. Кто будет  проект сдавать?
HR
источник

ИC

Игорь Cart00n in Обсуждения техдирские
Artem Shpynov
ну а чем мотивированны люди работать, и оклад которых зависит от левой пятки человека у которого штрафомет?
Он зависит только от них и от качества их работы)
Система прозрачная)
Опережая вопросы:
Нет, не штрафую за опоздания.
С секундомером на обед тоже не стою.
Совиного менеджмента тьфу-тьфу-тьфу не замечано)
источник

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
А, ну эти-то смогут!
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
А, ну эти-то смогут!
Их тоже в Сибирь, проблема отчасти в HR
источник

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
если нет кадрового резерва в компании, то это атракцион американские горки
источник

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
типично для стартапа, маленькой компании. у маленькой компании есть только одно преимущество - она может стать большой компанией. больше преимуществ нет
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Игорь Cart00n
Он зависит только от них и от качества их работы)
Система прозрачная)
Опережая вопросы:
Нет, не штрафую за опоздания.
С секундомером на обед тоже не стою.
Совиного менеджмента тьфу-тьфу-тьфу не замечано)
нет это не зависит от качества их работы, это зависит от субъективной оценки человека. извините но какой бы "прозрачным" не было принятие подобных решений но выплата кредитов/эпотек/планирование отдыха ставить под угрозу зачем?
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Юра В 🦄
если нет кадрового резерва в компании, то это атракцион американские горки
Если у вас есть тимлида и техдир - то    Под ними есть кого повысить
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Игорь Cart00n
Он зависит только от них и от качества их работы)
Система прозрачная)
Опережая вопросы:
Нет, не штрафую за опоздания.
С секундомером на обед тоже не стою.
Совиного менеджмента тьфу-тьфу-тьфу не замечано)
сегодня не штрафуете за опоздания, а завтра начнете....
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
Если у вас есть тимлида и техдир - то    Под ними есть кого повысить
если факт здачи проекта зависит от наличия тимлида / техлида то это прям базфактор и совсем беда пичалька
источник

ИC

Игорь Cart00n in Обсуждения техдирские
Artem Shpynov
нет это не зависит от качества их работы, это зависит от субъективной оценки человека. извините но какой бы "прозрачным" не было принятие подобных решений но выплата кредитов/эпотек/планирование отдыха ставить под угрозу зачем?
А зачем мне команда няшек-неженек?))
Взял ипотеку / кредит знал что делал, 18 как никак есть уже))
Это называется ответственность)
источник

C

Combot in Обсуждения техдирские
🌟 Игорь Cart00n has reached level 2!
источник

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Artem Shpynov
если факт здачи проекта зависит от наличия тимлида / техлида то это прям базфактор и совсем беда пичалька
Поэтому и повысить вряд ли получится)
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Игорь Cart00n
А зачем мне команда няшек-неженек?))
Взял ипотеку / кредит знал что делал, 18 как никак есть уже))
Это называется ответственность)
да нее.. зачем к такому в принципе идти когда на рынке вакансий вагон и телега без этого?
источник

ИC

Игорь Cart00n in Обсуждения техдирские
Artem Shpynov
да нее.. зачем к такому в принципе идти когда на рынке вакансий вагон и телега без этого?
Не ходите)) я же не заставляю)
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Поэтому и повысить вряд ли получится)
ну то есть если команде необходим  тимлид  - то значит микроменеджмент в полный рост, а если еще на фазе сдачи проекта нужен техлид то еще и убогое проектирование, архитектура, и концентрация знаний в одно рыло
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
Игорь Cart00n
Не ходите)) я же не заставляю)
да мне хочется понять чем завлекаете
источник

AS

Artem Shpynov in Обсуждения техдирские
я и так не собираюсь :))
источник