Size: a a a

Обсуждения техдирские

2021 January 06

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Павел Симонов
Почему джун не имеет право на ошибку(по условиям задачи вообще первую)? Если выгнать джуна он продолжит делать ошибки но уже в других проектах) Но дело даже не в этом. Джун делает коммиты и дальше его полномочия все. Может хотябы ретроспективу (разбор полетов, анализ инцидента - не важно как назвать) провести после хотфикса? А потом подумать как сделать защиту от дурака - линтеры, гитхуки и тд - самый простой вариант который и будет являться решением задачи (те просто пообщаться с тимлидом). Вместо того чтобы всех разогнать.
Джун это не тот, кто делает ошибки. Джун может мало, но это мало он делает хорошо. Если он и это мало делает с ошибками - нужен новый Джун
источник

ПС

Павел Симонов... in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
Джун это не тот, кто делает ошибки. Джун может мало, но это мало он делает хорошо. Если он и это мало делает с ошибками - нужен новый Джун
Ошибки делают все
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Павел Симонов
Ошибки делают все
Но вылетает только Джун
источник

S

Sergey in Обсуждения техдирские
PO/PM не могут делать ошибок по определению
источник

W

Wingman in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
Но вылетает только Джун
Но вина-то не его в данном случае.
источник

ПС

Павел Симонов... in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
Но вылетает только Джун
Мне кажется тут реакция на ошибку несоизмерима с самой ошибкой)
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Павел Симонов
Мне кажется тут реакция на ошибку несоизмерима с самой ошибкой)
Мы спасаем джуна от новой работы?
источник

W

Wingman in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
Но вылетает только Джун
В вашей парадигме в данном случае на выход должен идти cto в первую очередь
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Wingman
В вашей парадигме в данном случае на выход должен идти cto в первую очередь
Как раз наоборот
источник

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
по-моему, вполне понятный посыл.
если ошибка от джуна дошла до прода, значит, процессы незрелые.
с такими текущими процессами джун данной квалификации несовместим, он ничего там не может сделать
источник

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
почему-то увольнение все воспринимают как кару
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Юра В 🦄
по-моему, вполне понятный посыл.
если ошибка от джуна дошла до прода, значит, процессы незрелые.
с такими текущими процессами джун данной квалификации несовместим, он ничего там не может сделать
Воооот!
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Юра В 🦄
почему-то увольнение все воспринимают как кару
А это награда!
источник

W

Wingman in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
А это награда!
М. Ну тоже да)
источник

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
А это награда!
win-win
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Вот!
источник

ИП

Иван Повстен... in Обсуждения техдирские
Sergey
PO/PM не могут делать ошибок по определению
Могут и делают. Если их за это увольняют - то это признак непрофессионализма
источник

S

Sergey in Обсуждения техдирские
Так увольнять или нет за ошибки которых возможно и не было?
источник

W

Wingman in Обсуждения техдирские
Sergey
Так увольнять или нет за ошибки которых возможно и не было?
Если говорить все же в рамках текущей задачи и описанной рабочей обстановки, то самому бежать сломя голову)
источник

ПС

Павел Симонов... in Обсуждения техдирские
Иван Повстен
Мы спасаем джуна от новой работы?
Ну если переходить на более формальный язык, то мы спасаем компанию от расходов на увольнение сотрудника (по законодательству рф это может быть от простого заявления по собственному с выплатой отпускных до нескольких окладов) и от затрат на найм нового (поиск, онбординг, исп.срок в течение которого человек может уйти день в день)
источник