В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

Боль Тимлида

5057 membersпожаловаться на группу
2021 July 27

ii

iv iv in Боль Тимлида
Вот тут и боротьба происходит
источник
19:19пожаловаться#1

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
Мы всегда думаем о том, как упростить жизнь себе и другим. Одна из болей российского IT— карьерный рост разработчика обрывается на должности тимлида, а дальше идёт менеджмент людьми, что не всем, вообще-то, нравится.

Оказалось, что у нашего ментора Ивана Круглова есть план спасения. На примере западных компаний он объясняет, как разработчик может расти в карьере — и не оставлять код.

https://habr.com/ru/post/569880/
Хабр
Есть ли жизнь после разработки: Как расти, минуя менеджмент
В российских компаниях классический путь программиста заканчивается на должности тимлида или tech lead. Дальше — всё больше менеджера, всё меньше инженера. Хочешь расти в компании — берись за...
источник
19:26пожаловаться#2

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
Написали пост по мотивам митапа Ивана Круглова на последнем тимлидконфе про рост минуя менеджмент.

А у кого есть карьерный путь вверх после синьора и не в тимлиды?
Анонимный опрос
39%
Есть
39%
Нет
21%
Что-то среднее
Проголосовало: 33
источник
19:27пожаловаться#3

c

critskiy in Боль Тимлида
@dumtest Рома, тебе отсыпали?
источник
19:28пожаловаться#4

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
по блату 🙂
источник
19:28пожаловаться#5

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
статья то годная
источник
19:28пожаловаться#6

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
Даже не так - сама по себе тема годная. Хреново, когда твой единственный способ повысить свою зарплату - это становиться менеджером
источник
19:29пожаловаться#7

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
Что думают по этому поводу менеджеры? 🤓
источник
19:36пожаловаться#8

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
Ведь они решают кому сколько денег и за что
источник
19:38пожаловаться#9

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
Это то тут при чем?
источник
19:38пожаловаться#10

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
Я точно знаю, что даже внутри одной компании огромные проблемы со стандартами в РФ и военные и "гражданские", а уж между компаниями
источник
19:39пожаловаться#11

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
Рост, не?
источник
19:39пожаловаться#12

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
Что рост? Объясни
источник
19:40пожаловаться#13

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
Статья про рост не в менеджмент, так?
источник
19:40пожаловаться#14

SU

Sergey Ulyanov in Боль Тимлида
Ну... Хороший спец сделает задачу. Спец, умеющий работать с людьми, научит нескольких и они сделают пучок задач.
источник
19:40пожаловаться#15

SU

Sergey Ulyanov in Боль Тимлида
Тут больше не о том,что расти в менеджеры, а о том, что не каждый спец может им стать по факту
источник
19:40пожаловаться#16

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
Ну типа круто же, когда ты синьор, и у тебя есть выбор - хочу пойду в манагеры, хочу - дальше в инженеры
источник
19:40пожаловаться#17

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
У нас для таких спецов есть терминальная стадия - синьор
источник
19:41пожаловаться#18

VF

Victor Fabrichenko in Боль Тимлида
Круто, конечно. Но чтобы смочь пойти в принципалы, нужно чтобы уже существующие менеджеры создали эту ветку
источник
19:41пожаловаться#19

GM

Georgiy Mogelashvili in Боль Тимлида
Хочешь расти по баблу дальше - изволь получить себе подчинённых
источник
19:42пожаловаться#20