Size: a a a

2020 May 01
TechSparks
Вот и ещё одна традиционно консервативная область подтянулась в онлайн — спасибо пандемии, на регулярной основе, а не в качестве разового теста. В Австралии суды начнут разбирать судебные дела в области коммерческих и семейных споров в онлайне. Тесты проводились в течение пяти последних недель и показали, что онлайновые заседания с участием десятков человек проходили вполне успешно и завершались результативно.  
https://www.zdnet.com/article/covid-19-pushes-australian-courts-to-adopt-online-dispute-resolution/#ftag=RSSbaffb68
В процессах использовалась платформа Immediation:
https://www.immediation.com
источник
2020 May 02
TechSparks
Про технологический мир Индии пишут у нас удивительно мало. Видимо, потому, что в разделе мировых сфер технологического влияния мы не участвуем (если речь не про военные  и атомные технологии).
А там интересно: всё-таки население Индии уверенно движется к отметке полтора миллиарда человек, что только с Китаем сравнимо.
И конкурируют за этот рынок две технологические супердержавы: США и Китай. По состоянию на февраль, объем китайских инвестиций в индийские стартапы превысил 4 млрд. долларов, и индийское правительствло ввело меры по ограничению дальнейших инвестиций; теперь все сделки будут требовать отдельного разрешения правительства.
https://www.livemint.com/companies/news/fresh-chinese-investments-in-india-s-tech-economy-may-slowdown-11587217725364.html
Американцы могут испытать некоторое облегчение, поскольку до этого тревогу уже не скрывали:
“If Alibaba, Tencent and other Chinese tech majors replicate their internet ecosystems in India, this can create a systemic risk… Alibaba/Tencent will be in a position like Google – they can decide which firm will succeed or fail by controlling user access, using their own technologies. Imagine: the Indian economy could use Chinese tech for critical applications.”
А положение like Google непозволительно никому кроме собственно Гугла :))
Почитайте интереснейший отчет
https://www.gatewayhouse.in/chinese-investments-in-india/
— цитата как раз из него, и вообще ясно, что впереди у индийского  сюжета много захватывающих поворотов:)
источник
2020 May 03
TechSparks
Политкорректность добралась до белых и чёрных списков. Просто к сведению, а то рискуете попасть в какой-нибудь «список отказов», например, на международной кoнференции ;)
Немного тревожно за Малевича.

https://www.zdnet.com/article/uk-ncsc-to-stop-using-whitelist-and-blacklist-due-to-racial-stereotyping/#ftag=RSSbaffb68
источник
2020 May 04
TechSparks
Особенности национальной дисциплинированности — или нетерпеливости. Очень интересно сравнить поведение жителей разных стран с момента введения ограничений на передвижение: как много недель держатся и терпят вроде бы горячие и темпераментные итальянцы, как почти сразу начали потихоньку увеличивать свою активность американцы и (сюрприз!) считающиеся крайне дисциплинированными немцы.
Увы, нет шансов корректно сравнить с заболеваемостью: когда объемы и протоколы тестирования меняются чуть ли не каждую неделю, на длинных периодах данные становятся не очень пригодными для сравнений.

https://macdailynews.com/2020/05/03/apple-data-shows-shelter-in-place-is-ending-regardless-of-government-directives/

Москвичи, если посмотреть на их поведение тем же инструментом https://www.apple.com/covid19/mobility окажутся больше похожи на британцев, чем на американцев. Даже удивительно :) то ли дело петербуржцы — как и положено обитателям окна в Европу, ведут себя как немцы :)
источник
TechSparks
Тесла — как уже показал опыт Австралии — способна быть серьезным игроком энергетического рынка; промышленные накопители её производства являются важнейшим элементом в системах электроснабжения на основе возобновляемых источников. Ибо эти источники капризны и нестабильны: ни ветер, ни солнце не готовы включаться по первому требованию в часы пиковых нагрузок. Так что нужны буферные накопители.
Но вот Тесла в Великобритании подаёт заявку на лицензию участника рынка генерации электроэнергии: значит, ее амбиции больше, чем просто быть поставщиком компонент и решений; она хочет индустрию менять напрямую. Традиционным генерирующим компаниям пора проконсультироваться у автопрома :)

https://www.engadget.com/tesla-powerpack-grid-tech-uk-073437482.html
источник
TechSparks
О, в Штатах первый пошёл: довольно заметная (сотни магазинов, 13 тыс. сотрудников) сеть модного ритейла J Crew сегодня подала заявление о банкротстве. Они и до пандемии были не в лучшей форме и с большими долгами; ну так кризис в первую очередь слабых и вымывает.

https://www.usatoday.com/story/money/2020/05/04/j-crew-files-ch-11-bankruptcy-coronavirus-hammers-retailers/3076549001/
источник
2020 May 05
TechSparks
Вот ещё одно вкусное (в буквальном смысле слова) доказательство, что стартапы на тему автономности, убирающие слабое человеческое звено из опасных зон (сейчас это больницы), отлично себя чувствуют и пандемия для них благо.
Chowbotics придумал и производит роботов для приготовления свежих салатов, это куда вкуснее и полезней заранее расфасованных, которые можно продавать через вендинговые автоматы. В феврале у них было установлено в больницах Штатов 16 устройств, к июню будет 70. И это очень порадует медиков, сутками не покидающих рабочие места и не имеющих возможность нормально поесть.

https://thespoon.tech/chowbotics-deploying-50-new-salad-making-robots-to-hospitals-across-the-country/
источник
TechSparks
Кое-где уже начали потихоньку готовиться к посткарантинной жизни, и, похоже, не всем соскучившимся по офисным прелестям новые правила придутся по вкусу. Разметка социального дистанцирования, запрет на кафетерии и прочую еду (это ж святое!), экраны вокруг каждого рабочего места, обязательные маски, ограничения на емкость переговорок и число людей в лифте — офисные пространства станут иными и сильно менее уютными. Да и помимо официальных правил — как насчёт рукопожатий или обнимашек? Все ли те, кто раньше ценил такой контакт, согласятся на него в силу новых привычек?
А ещё посменная работа, чтобы снизить плотность людей в офисе — и в итоге может оказаться, что удаленка станет привлекательней даже для тех, кто-то сейчас от неё устал и рвётся на работу. Кажется, адаптация к новой версии старого мира может оказаться не менее интригующей, чем к самоизоляции.

https://www.wired.co.uk/article/social-distancing-office-cubicles
источник
2020 May 06
TechSparks
Вот можно, наконец, сослаться на интервью руководителя нашего отечественного техногиганта: Тигран Худавердян очень толково поотвечал. Кто еще не — прочитайте обязательно.
И Тигран то же самое не раз повторяет, что мы в разных местах сейчас говорим в лекциях и выступлениях: самое важное в происходящем - слом одних привычек и формирование новых. В мирных условиях на это у маркетологов уходит огромное количество усилий и денег. Сейчас привычки меняет жизнь, многие - радикально меняет. И выиграют те сервисы, которые хорошо обслужат новые привычки :)
https://thebell.io/tolko-s-mirovoj-vojnoj-mozhno-sravnit-glava-yandeksa-tigran-hudaverdyan-o-hudshem-krizise-v-istorii
источник
2020 May 07
TechSparks
Относительно простой и тем красивый эксперимент поставили китайские ученые. Обеспечив в волноводе плотность мощности СВЧ поля, достаточную для ионизации воздуха, они подали в этот волновод сжатый воздух и промеряли тягу получившейся струи плазмы. Оказалось, что удельная тяга — в пересчете на подводимую электрическую мощность — сравнима с тягой реактивных двигателей, применяемых в современной авиации.
Конечно, это пока просто настольный эксперимент, а даже не модель и тем более не прототип движка. Но он показывает, что возможно создание электрического реактивного двигателя, работающего в атмосфере. Иными словами, однажды с авиапромом может случиться Тесла;) и это очень крутая и оптимистичная новость.

https://aip.scitation.org/doi/full/10.1063/5.0005814
источник
TechSparks
Этим нельзя не поделиться: рецензия Дурова на фильм Дудя. Понятно, что у Павла свои причины сейчас быть обиженным на Америку после всех проблем с его Грамом, но и щенячие восторги по поводу фильма Дудя, которых хватает у меня в лентах, совсем уж неадекватны. Так что почитайте хотя бы просто как альтернативное мнение человека, чуть более близкого к миру технологий, чем великий (но в другом) Дудь.

https://te.legra.ph/7-prichin-ne-pereezzhat-v-Kremnievuyu-dolinu-05-07
источник
2020 May 08
TechSparks
Не всем обитателям Москвы нравится сидеть по домам до конца мая. Но в тот самый четверг, когда Собянин объявлял о своём решении, Цукерберг огласил и своё, про сотрудников Фейсбука. Офисы не будут открываться до начала июля, а большинству сотрудников будет разрешено работать из дома до конца года.
Это означает, что удаленка как основной режим работы продлится девять месяцев. Никакой аврал не может столько длиться в большой и сложной компании с высоким темпом обновления продуктов: значит, руководство Фейсбука, раньше довольно настороженно относившееся к постоянной работе вне офиса, теперь рассматривает этот режим как один из стандартных. А, значит, он имеет право на существование и безо всяких пандемий.

https://www.cnbc.com/2020/05/07/facebook-to-allow-most-employees-to-work-from-home-through-end-of-2020.html
источник
TechSparks
Гугл вслед а Фейсбуком объявил, что его сотрудники смогут до конца года работать из дому, не возвращаясь в офис. И вообще тема жилья, приспособленного для удаленной работы, и тема микрорайона, изначально построенного вокруг ИТ инфраструктуры и современных сервисов, на первый взгляд кажутся супер актуальными и требующими ускоренного рассмотрения.
Но в реальности именно сейчас Alphabet объявил об остановке пилотного проекта Sidewalk Labs в Торонто, где планировалось построить именно такой микрогород будущего. Проект, кстати, вызывал массу критики со стороны активистов, озабоченных privacy и многих жителей Торонто.
Но причина, похоже, не в политике. Это просто дорого, а сейчас даже гиганты класса Гугла пересматривают бюджеты, и дорогие проекты без внятной бизнес-модели первыми лишаются денег.

https://www.zdnet.com/article/alphabets-sidewalk-labs-cans-toronto-smart-city-project/#ftag=RSSbaffb68
источник
TechSparks
В декабре прошлого года я с большим удовольствием писал подкаст с Денисом Ковалевичем про его фабрику стартапов без фаундеров. Причём писал его после того, как мы вместе походили по производству и я живьём посмотрел на то, о чем потом шла речь и очень впечатлился.
И вот сейчас публикуется отличное и немного провокативное интервью с Денисом, и в нем куча интересных и фактов, и идей. От практики введения должности «эпидемиологический комиссар», которая многим светит на открывающихся после карантина предприятиях, до рассуждений о том, почему стартапы-тараканы более живучи, чем стартапы-единороги; и почему в условиях заражённого мира тараканы в итоге начинают доминировать не только в природе ;)

https://snob.ru/entry/192540/

(Тот старый подкаст, кому интересно - http://sebrant.chat/obv1gb278ruo )
источник
2020 May 09
TechSparks
Ушла эпоха, в прямом смысле этого слова ушла. Эрик Шмидт, который стал гендиректором Гугла в 2001, превратил его в главного техногиганта, окончательно покинул компанию. Он, конечно, уже года три никакой операционной деятельностью не занимался, но формально оставался связан с Гуглом в роли уважаемого внутреннего консультанта.
Но теперь всё. Точнее, это всё ещё в феврале случилось, но публично стало известно сейчас.

https://www.cnet.com/news/eric-schmidt-who-led-googles-transformation-into-a-tech-giant-has-left-the-company/
источник
2020 May 10
TechSparks
Я уже ссылался здесь на статью про трудности, возникшие у госстатистики во время пандемии: драматические изменения потребительской корзины мешают расчётам инфляции. Но, похоже, у статистики обнаружилось ещё больше проблем, и уже начались поиски решений. Проблемы эти характерны не только для госстатистики, но и для любых все ещё популярных  маркетинговых исследований, опирающихся на полевые исследования в офлайне: изучение цен в магазинах, опросы на улицах и в торговых точках, изучения проходимости...
До сих пор исследователи часто отмахивались от необходимости учитывать онлайн, ссылаясь на его малую долю.
Но внезапно выяснилось, что иногда другой составляющей просто нет — торговля многими категориями ушла в онлайн целиком. И тут же стала недоступна привычным средствам мониторинга, а значит и моделирование стало ненадежным, а то и невозможным.
Кажется, и тут кризис подстегнул разработку и внедрение онлайновых инструментов, которых иначе бы ждали годами.

https://www.business-standard.com/article/economy-policy/covid-19-to-structurally-change-collection-of-data-for-official-statistics-120051000620_1.html
источник
2020 May 12
TechSparks
Мое изумление теми людьми, кто вдруг обнаружил изменчивость и непредсказуемость мира, вышло в текстовом виде на РБК :) Не буду подводку писать, кому интересно — читайте там :)

https://www.rbc.ru/trends/education/5eb9be949a79470c29c356b3
источник
TechSparks
Пока я грустно поглядываю на пылящийся в углу электросамокат, начали приходить хорошие (опять спасибо кризису) новости про эти устройства;)
Многие страны и отдельные города в прошлом пытались крайне резко зарегулировать, а то и вовсе запретить, электросамокаты, объясняя это тем, что надо в общественном транспорте ездить. Сейчас начали это пересматривать, с учетом ограничений на заполненность транспорта.
И вот Лондон отходит от запретов и рекомендует городам активно начать пробовать использование электросамокатов повсеместно, начать дружить с компаниями по их прокату и интегрировать в транспортную инфраструктуру.
Теперь ждём, когда и как переобуются налету и развернутся другие города и страны.

https://www.engadget.com/uk-e-scooters-transport-111204470.html
источник
TechSparks
Кодзима гений.

Что случилось: в Китае начали работать курьеры в экзоскелетах, которые помогают им носить больше груза за спиной и поддерживать равновесие. Видео с таким курьером недавно опубликовали в Твиттере.

Судя по видео, это модель HEMS-GS: экзоскелет с электроприводом крепится к спине, рукам и ногам и помогает спокойно носить +50 кг веса в течение пяти часов без подзарядки. По заверениям производителя, он снижает нагрузку на позвоночник и риск травм.

Кто: компания ULS Robotics.
источник
2020 May 13
TechSparks
Ну вот и ожидаемый результат опыта массовой удаленки: пока Фейсбук и Гугл объявляли, что сотрудники смогут работать из дома до конца где лета, а где года, Твиттер сразу сформулировал радикальное решение: некоторые смогут работать из дома всегда.
И это только начало ;)
https://www.buzzfeednews.com/article/alexkantrowitz/twitter-will-allow-employees-to-work-at-home-forever
источник