:)))

Извечный вопрос: кому-то пришло приглашение на Гипербатон? 😂
А то 4 дня осталось до занятий, но пока тишина

Мне пришло.

а зарегистрироваться можно еще ?

До 25 августа приём тестового был

Пришло.

Ох, надеюсь мне сегодня тоже придёт)

#tw_wanted #вакансия #техническийписатель #офис
Здравствуйте!
Компания Специальный Технологический Центр Петербург
Приглашает на работу технического писателя в отдел исследований и разработки ПО
В нашем отделе мы работаем над проектами в таких областях как Data Mining, Big Data, Natural Language Processing, Machine Learning, информационная безопасность, разработка мобильных устройств.
Кратко о вакансии:
🔹Чем предстоит заниматься:
Взаимодействие с командой разработчиков;
Разработка документации по ГОСТ 7.32, ЕСКД, ЕСПД;
Подготовка презентаций Microsoft PowerPoint;
Периодически принимать участие в пользовательском тестировании ПО на ПК и смартфонах;
🔹Мы ожидаем от Вас:
Техническое образование (связь, АСУ, ПО);
 Грамотный русский язык;
Английский язык - чтение технической документации;
Иметь общее представление в предметных областях: сотовые и беспроводные сети связи, мобильные устройства связи, архитектура ПК и операционных систем, системное и прикладное программное обеспечение;
Опыт разработки технической и отчетной документации, разрабатываемой по ГОСТ
 Владение MS Office, MS Visio, MS PowerPoint;
Приветствуется владение Adobe Photoshop;
Аккуратность, ответственность, коммуникабельность;
Умение работать самостоятельно - вести полное документационное сопровождение проектов.
🔹Мы предлагаем:
Официальную заработную плату (80-95К) + годовая премия;
Возможность посещать конференции и профильные мероприятия;
Отличный и профессиональный коллектив;
Возможность для профессионального и карьерного роста;
Гибкое начало рабочего дня, работа в офисе;
ДМС, командный  спорт, отсутствие дресс-кода и бюрократии, прочие плюшки...
Офис в СПб, пр. Непокоренных, метро Пл. Мужества / Академическая, компания поможет переехать в СПБ :)

С радостью отвечу на все вопросы: @Kupetskova78

а если нужно что-то выделить в тексте, как вы тогда выделяете?)
ну вот прямо акцент-акцент на каком-то слове (хотя некоторым и это не помогает, иначе сапорт бы не существовал))

Не могут быть одни и те же выделения для кнопок и такого вот текста. не красить же его в цвета)

Для выделения каких-то важных терминов обычно используют италик при первом упоминании этого термина. Если “вот прямо акцент-акцент на каком-то слове” то наверное вообще нужно заглавными буквами написать его:

> ВАЖНО! Не провоцируйте системного администратора.

или

> Ваш аккаунт в списке должен быть ВТОРЫМ после аккаунта руководителя подразделения.

Выделяем то, что по семантике должно быть выделено: ссылки, термины (ссылкой на определение), названия элементов интерфейса, внутристрочные примеры кода. Заголовки, понятное дело, выделяются.

Можем выделить курсивом пару слов, чтобы сделать акцент на них. Но это инструмент для редкого использования.

Если выделять всё подряд болдом/курсивом и, тем более, цветом, то получается пёстрый документ, в котором сложно ориентироваться. Как будто пришёл на базар и со всех сторон тебе лавочники что-то орут.

воу, реально круто!👏

😊 Спасибо)

А может кто-то знает, можно ли хотя бы одним глазком увидеть конкурс на 1 место в Гипербатоне?

#wanted_tw

Вакансия: Технический писатель
Язык документации: Английский
Компания: JetBrains
Локации офисов: Санкт-Петербург, Москва, Новосибирск, Мюнхен, Амстердам, Прага. В России на данный момент большая часть команды работает удаленно до улучшения обстановки с ковидом.
Заработная плата: от 170к на руки
Предметная область: Аналитика данных
Ссылка на вакансию: https://www.jetbrains.com/careers/jobs/technical-writer-analytics-platform-671/


Ищем технического писателя во внутренний продукт компании в области анализа данных. Работа включает себя как документацию для пользователей внутреннего продукта, так и техническую для разработчиков.

Что есть сейчас:
Разрозненные документы созданные силами команды: часть хранится как markdown в репозитории, часть разбросана по различным сервисам.
Отсутствие отложенных процессов по поддержанию документации.

Мы ищем того кто:
⁃ Поможет сформировать процесс документирование внутри команды. Можно адаптировать текущие best practices компании в процессах/инструментах/etc к специфике продукта
⁃ Вести пользовательскую документацию
⁃ Вести техническую документацию
⁃ Будет заниматься UX редактурой, помогая команде веб продукта
⁃ Писать публикации во внутренний блог компании
⁃ Готов разбираться в сложной предметной области
⁃ Умеет объяснять сложные концепции простым языком
⁃ Готов работать в команде с горизонтальной иерархией
⁃ Способен самостоятельно формулировать задачи и выяснять детали в общении с командой
⁃ Будет комфортно себя чувствовать единственным техническим писателем на проекте (при этом есть коллеги из других команд и внутренний чат технических писателей)

Плюсом будет:
⁃ Навыки в computer science и способность читать код
⁃ Работа на проекте связанном с анализом данных или опыт документирования аналитики

Я из команды занимающейся этим продуктом, вопросы можно писать мне в личку.)

Поздравляю с работой Я )

Это же обучение)) Но спасибо)

Та они потом многих берут после курсов своих

Насколько я понимаю, все TWR в JB шарятся от проекту к проекту - т.е.к являются "межпроектными" (м.б. это было только раньше, т.к. QA и DEV были привязаны к проекту, а TWR - нет). В связи с этим вопрос, ответ на который будет интересен не только мне, но и другим участникам сообщества. Вы упомянули "Поможет сформировать процессы работы над документацией" - т.е. уже существующие в JB коллеги обычно не участвуют в том, чтобы формировать процессы на вновь раскручивающихся проектах? Существует ли какая-нибудь зонтичная общность в этих процессах или каждый проект живет своей жизнью? Если это так, то как происходит увязка между собой зоопарка технических решений в области TWR / процессов в TWR. Спасибо.

ну чего все подряд)
только 1 слово в пункте и 3 в другом в инструкции по подключению
такие слова как "один из" (после того как пользователи идут делать все подряд, игнорируя слова "способ 1, способ 2", читая это как "шаг 1, шаг 2")
тип аккаунта «профессиональный» (не смотря на то, что прописано в тексте несколько раз, а еще отдельная статья по каждому пункту, все равно не замечают слова)
профиль с правами администратора
включить разрешения доступа к сообщениям (не пропустить этот пункт, хотя опять же есть и врезка и в отдельной статье пункт)

а вот этот весь абзац просто что-то вроде вступление, список всего того что нужно (я выдернула слова из контекта, это не весь список и не полные предложения)

или ориентироваться на пользователей, которым сколько не выделяй, все равно не видят не нужно. лучше пощадить всех остальных?)
это попросили сделать и руководство (просто не сказали в каком виде) и сапорт и маркетологи и программисты (наверное зае.. немножко))

да и у сервисов более крупных на эту тему тоже несколько статей и даже видео траблшутинга
а я надеюсь что может если выделить моменты в основной статье, другие не особо нужны будут? ведь если делать все что написано, то все ж пройдет гладко

тех писатель вымучался сутки выбирая алгоритм подключения (потому что ему это не рассказывали , сами тестят и каждый кто тестил свои способы находил)) и пытался упростить (но при этом нужно показать что можно сделать одно и  то же несколькими способами. а еще сложность в том, что и сами шаги можно блин все дропнуть. просто ж никто не знает, на каком этапе находится юзер. если у него есть часть настроек - он скипает и идет дальше (но лучше все же перечитать и проверить, реально ли настроено)
в общем прям такой многофакторной инструкции еще не было)