Ўзбекистон Республикаси меҳнат кодексининг 180-моддасида  Меҳнат учун рағбатлантириш Ишдаги ютуқлар учун ходимга нисбатан рағбатлантириш чоралари қўлланилиши мумкин. Рағбатлантириш турлари, уларни қўлланиш тартиби, афзаллик ва имтиёзлар бериш жамоа шартномалари, ички меҳнат тартиби қоидалари ва бошқа локал ҳужжатларда, жамоа келишувларида, интизом тўғрисидаги устав ва низомларда белгилаб қўйилади.

Қаранг: АВ томонидан 1999 йил 14 июнда 746-сон билан рўйхатга олинган, МҳВ томонидан тасдиқланган "Идоравий мансублиги, мулкчилик ва хўжалик юритиш шаклларидан қатъи назар корхона, муассаса, ташкилот ички меҳнат тартибининг Намунавий қоидалари"нинг 3.2-3.3-бандлари

Ходимлар меҳнат соҳасида давлат ва жамият олдидаги алоҳида хизматлари учун давлат мукофотларига тақдим этилиши мумкин.

Қаранг: "Давлат мукофотлари тўғрисида"ги Қонун

Иш ҳақи, мукофотлар, қўшимча тўловлар, устамалар ва меҳнат ҳақи тизимида назарда тутилган бошқа тўловлар рағбатлантириш турларига кирмайди.
Интизомий жазо амал қилиб турган муддат мобайнида  ходимга нисбатан рағбатлантириш чоралари қўлланилмайди.

Касаллик варакасида булган ходимга ойлик,чораклик мукофот пули туланиши тугрисида асос борми булса ташлаб берингизлар илтимос жавоб учун олдиндан рахмат

Мен мактабда касаба раисиман менга ариза тушяпти  укитувчимдан   мазмуни онасини оператсия булганлиги хамда йил давомида даволатиб келаётгинлиги сабабли моддий ёрдам сураган . Моддий ёрдам берсак буладими . Онаси узи билан яшайди .

Жавоб учин олдин рахмат

Мен ШТБ КУҚ раиси ходимнинг отаси вафот этганлиги сабабли иш берувчидан  моддий ёрдам сўраб ариза берган  лекин иш берувчи фишкани КУҚ раисидан  хулоса сураган. Қандай қилса тўғри бўлади?

Ходимнинг Якин кариндошлари ( ота она, ака ука, опа сингил, турмуш уртоги ва фарзандлари)вафот этганда, жамоа шартномасига мувофик, моддий ёрдам курсатиш иш берувчининг мажбуриятида курсатилган.

Салом. Мен 8 йилдан бери ишлайман. Санаторийга йулланма сурасам, навбатга туринг дейди. Шуни тартиби борми? Навбатга олишни. Олдиндан рахмат.

ногиронлиги бор ходим 1.75 ставкада ишлаши мумкинми ? Хужжатлар қандай расмийлаштирилади? Кандай қилса тўғри бўлади?

Касаллик варакалари булгандачи берилмайдими

Санаторийга йулланмаларни бериш тартиби Ўзбекистон касаба уюшмалари Федерацияси Кенгаши Раёсатининг 2013 йил 26 январдаги № 9-24 сонли қарори билан тасдиқланган Йўриқномалар билан тартибга солинади. Санаторийларга йулланма олиш тартиби билан қуйидаги ҳавола орқали тўлиқ танишишингиз мумкин:
👉 https://navoi.kasaba.uz/sanatoriy.html

Ассалому алайкум

Мехнат шартнома керак эди

Таълим сохасида

.

Касаллик варакасида булган ходимга ойлик,чораклик мукофот пули туланиши тугрисида асос борми булса ташлаб берингизлар илтимос жавоб учун олдиндан рахмат

Ассалом агар асос булса ташлаб берингизлар илтимос

ногиронлиги бор ходим 1.75 ставкада ишлаши мумкинми ? Хужжатлар қандай расмийлаштирилади? Кандай қилса тўғри бўлади?

Ўзбекистон Республикаси меҳнат кодексининг 180-моддасида  Меҳнат учун рағбатлантириш Ишдаги ютуқлар учун ходимга нисбатан рағбатлантириш чоралари қўлланилиши мумкин. Рағбатлантириш турлари, уларни қўлланиш тартиби, афзаллик ва имтиёзлар бериш жамоа шартномалари, ички меҳнат тартиби қоидалари ва бошқа локал ҳужжатларда, жамоа келишувларида, интизом тўғрисидаги устав ва низомларда белгилаб қўйилади.

Қаранг: АВ томонидан 1999 йил 14 июнда 746-сон билан рўйхатга олинган, МҳВ томонидан тасдиқланган "Идоравий мансублиги, мулкчилик ва хўжалик юритиш шаклларидан қатъи назар корхона, муассаса, ташкилот ички меҳнат тартибининг Намунавий қоидалари"нинг 3.2-3.3-бандлари

Ходимлар меҳнат соҳасида давлат ва жамият олдидаги алоҳида хизматлари учун давлат мукофотларига тақдим этилиши мумкин.

Қаранг: "Давлат мукофотлари тўғрисида"ги Қонун

Иш ҳақи, мукофотлар, қўшимча тўловлар, устамалар ва меҳнат ҳақи тизимида назарда тутилган бошқа тўловлар рағбатлантириш турларига кирмайди.
Интизомий жазо амал қилиб турган муддат мобайнида  ходимга нисбатан рағбатлантириш чоралари қўлланилмайди.