Igor Bespalchuk
Может, наоборот - соискатель уже сделал одолжение компании?
Когда ты работаешь - тебя нужно хантить, предлагать нечто, что может тебя заинтересовать. У тебя (кандидата) - сильная позиция.
Когда кандидат в поиске - у него позиция ослаблена, потому что он ищет варианты и готов к переговорам (на равных).