A
Size: a a a
2020 September 21
DK
Могу даже скриншоты наделать)
не советую. Ну или фоткай другим девайсом
B
Но профсоюзы представляют интересы профсоюзов, а не работников же. Начиная с продвижения всяких сеньорити бонусов, которые резко замедляют рост средних зп по отрасли, и заканчивая тем, что те кто в профсоюзах во многих аспектах ограничены в возможности судиться с работодателем не через профсоюз
Профсоюзы бывают разные, и в целом в IT индустрии, в которой работают сотни тысяч человек, довольно часто встречается эксплуатация работников, которая почему-то воспринимается как должное, как многими работниками так и многими работодателями. Если государство или провинция, не ведут сбалансированную политику, получается как в Онтарио, серьезное поражение в правах работников. Может профсоюз - это и плохое решение, но пока вариантов мало
DK
поэтому когда я набирал к себе в команду в red hat я делал интервью в паре с коллегой. Я закину пару вопросов, и отдыхаю, пока он продолжает, и наоборот.
такие собесы кстати хуже для интервьюируемых. Больше стресса. Нужно 1-1 или со вторым участником, но это должен быть либо обучаемый, либо наоборот наставник. В обоих случаях он должен молчать и просто наблюдать за интервьюером
B
Хз, вроде итак неплохо, есть из чего выбрать, если где-то не нравится
Я даже не знаю как вам объяснить:
Ну например ваш работодатель завтра потребует чтобы вы поработали на выходных, бесплатно.
Вы отказываетесь, он предлагает вам уволиться, вы увольняетесь и не получаете компенсацию. И никаких легальных прав у вас нет. Потому что нет закона/договора который вас защищает от требования работодателя поработать в воскресение, ога
Ну например ваш работодатель завтра потребует чтобы вы поработали на выходных, бесплатно.
Вы отказываетесь, он предлагает вам уволиться, вы увольняетесь и не получаете компенсацию. И никаких легальных прав у вас нет. Потому что нет закона/договора который вас защищает от требования работодателя поработать в воскресение, ога
DK
не советую. Ну или фоткай другим девайсом
Думаешь есть тулза которая палит? Если это какие то вендорные площадки то там скорей ничего нет. Думаю это как у амазона на хакерранке онлайн ассесменты вроде
DK
Думаешь есть тулза которая палит? Если это какие то вендорные площадки то там скорей ничего нет. Думаю это как у амазона на хакерранке онлайн ассесменты вроде
кто сказал что вендорная площадка не умеет палить
DY
такие собесы кстати хуже для интервьюируемых. Больше стресса. Нужно 1-1 или со вторым участником, но это должен быть либо обучаемый, либо наоборот наставник. В обоих случаях он должен молчать и просто наблюдать за интервьюером
может и хуже, но таким образом экономишь свои силы и серые клетки. Мы не давили ни на кого злобно, просто по очереди задавали вопросы и слушали ответы
DK
кто сказал что вендорная площадка не умеет палить
Так вот почему мне после онлайн ассесмента не ответили((
A
Boris
Я даже не знаю как вам объяснить:
Ну например ваш работодатель завтра потребует чтобы вы поработали на выходных, бесплатно.
Вы отказываетесь, он предлагает вам уволиться, вы увольняетесь и не получаете компенсацию. И никаких легальных прав у вас нет. Потому что нет закона/договора который вас защищает от требования работодателя поработать в воскресение, ога
Ну например ваш работодатель завтра потребует чтобы вы поработали на выходных, бесплатно.
Вы отказываетесь, он предлагает вам уволиться, вы увольняетесь и не получаете компенсацию. И никаких легальных прав у вас нет. Потому что нет закона/договора который вас защищает от требования работодателя поработать в воскресение, ога
Не обязательно сразу увольняться. При первом звоночке начинаешь искать другую работу.
AM
>Вы отказываетесь, он предлагает вам уволиться, вы увольняетесь и не получаете компенсацию
а можно не увольняться?
а можно не увольняться?
A
такие собесы кстати хуже для интервьюируемых. Больше стресса. Нужно 1-1 или со вторым участником, но это должен быть либо обучаемый, либо наоборот наставник. В обоих случаях он должен молчать и просто наблюдать за интервьюером
У меня на одну работу было собеседование 1-5.
DK
У меня на одну работу было собеседование 1-5.
ну и как твои ощущения? :)
B
>Вы отказываетесь, он предлагает вам уволиться, вы увольняетесь и не получаете компенсацию
а можно не увольняться?
а можно не увольняться?
Тогда вас уволят за of wilful misconduct, disobedience or wilful neglect of duty и тоже не выплатят severance pay
A
ну и как твои ощущения? :)
Я не помню, слишком давно было. Но там ни то чтобы собеседование в открытую было, это подавалось как 'приходите к нам, пообщаемся, скажем где у вас пробелы в знаниях'