Вт
а сколько всего то
штук 5
Size: a a a
2020 September 21
DK
ну это в смысле разовые сессии? не пять дней по 5 сессий?
Вт
ну это в смысле разовые сессии? не пять дней по 5 сессий?
да разовьіе
DK
а, ну норм
B
чтобы еще больше денег отдавать левым людям?
В Онтарио очень хуево с правами работников в IT industry. Так исторически сложилось из-за лобби.
DK
Boris
В Онтарио очень хуево с правами работников в IT industry. Так исторически сложилось из-за лобби.
в торонто самый большой рынок работы же. Не нравится одна компания - иди в другую
DK
ладно бы про, прости господи, саскачеван говорили
B
в торонто самый большой рынок работы же. Не нравится одна компания - иди в другую
Это неправильный подход. Интересы работников должны быть сбалансированы с интересами работодателей. Если на работе тебя заставляют работать overtime без компенсации - это плохо
DK
если с меня будут брать еще доп бабло за то, что кто там может отказаться работать овертайм - это для меня хуже
DK
Boris
Это неправильный подход. Интересы работников должны быть сбалансированы с интересами работодателей. Если на работе тебя заставляют работать overtime без компенсации - это плохо
Это у меня первая нормальная работа в Канаде так что хз как у других, но у нас сильно трясутся за моральное состояние. Менеджер видит что я онлайн в 8 вчера и спрашивает не работаю ли я. Думал это нормально для Канады.
B
Это у меня первая нормальная работа в Канаде так что хз как у других, но у нас сильно трясутся за моральное состояние. Менеджер видит что я онлайн в 8 вчера и спрашивает не работаю ли я. Думал это нормально для Канады.
Зависит от компании. В Онтарио работники IT исключены из законов, защищающих права всех остальных работников, включая дежурства, overtime и т.п.
Крупные, особенно международные компании, стараются к работникам хорошо относиться, но я знаю немало примеров обратного.
https://www.ontario.ca/laws/regulation/010285
Крупные, особенно международные компании, стараются к работникам хорошо относиться, но я знаю немало примеров обратного.
https://www.ontario.ca/laws/regulation/010285
UC
Boris
Это неправильный подход. Интересы работников должны быть сбалансированы с интересами работодателей. Если на работе тебя заставляют работать overtime без компенсации - это плохо
Но профсоюзы представляют интересы профсоюзов, а не работников же. Начиная с продвижения всяких сеньорити бонусов, которые резко замедляют рост средних зп по отрасли, и заканчивая тем, что те кто в профсоюзах во многих аспектах ограничены в возможности судиться с работодателем не через профсоюз
DK
наркоманы какие то
DK
это психологический тест чтоле?
DK
это психологический тест чтоле?
Да я вот не знаю, пройду вечером отпишу, если интересно