В лучших услугах специалиста есть две заинтересованные стороны: собственно сотрудник и работодатель. И если какие-то базовые навыки специалиста вполне устраивают, то собственно почему бы и работодателю (что многие и делают) не вкладываться в виде оплачиваемых конференций, курсов, тренингов, воркшопов и т.д. Понятное дело, что в том же Яндексе это есть, в Сбере, и прочих компаниях, где поставлен процесс помощи специалистам в профессиональном развитии, но вот стремление "выйти за рамки того, что тебя просят" -  не всегда всё-таки полезно для сотрудника. Может привести к выгоранию. И вообще чтобы выйти за рамки требований — надо сначала требования определить, а это тоже не каждый умеет)))

>Мотивация находить время проходить обучение, за которое ты отдал деньги, - это, конечно, мотивация, но не такого ранга, чтобы её как-то выделять.

Поэтому НМУ бесплатно принимает вообще всех :)

Ну НМУ -это же особый сорт удовольствия)

Ну, мы же говорим, в первую очередь, про тех, кто вчера был калиграфистом, а завтра хочет быть аналитиком. Тут сторона заинтересованная одна - сам специалист. В его интересах обучиться тому минимуму (а лучше не минимуму), чтобы быть компетентным для решения хотя бы базовых задач в аналитике.

"И вообще чтобы выйти за рамки требований — надо сначала требования определить, а это тоже не каждый умеет)))" - если рассматриваем Яндекс.Практикум, рамки там определены - задачи к выполнению, перечисленные в проекте. А то, как ты их раскроешь и какие доп. задачи решишь для проведения более полного анализа - воля уже твоя.

Так то да. Вот чем не нравятся многочисленные курсы — очень мало кто учит учитывать ограничения реального мира,  а не какие-то условно фентезийные задачи в стране чудес.

Честно говоря, не заметил ничего прям фэнтезийного в задачах, которые предлагается решать в Практикуме. И сами данные вполне реальные, и задачи (практически все) не отличаются отсутствием логики.

#вакансия #sql #analyst
ВАКАНСИЯ: бизнес-аналитик (Москва)
Всем привет!
Ищем себе в команду классного аналитика. Банк топ-3.

Описание: позиция ответственная, предполагает, что кандидат будет не просто запускать скрипты, а помогать оптимизировать CRM-кампании, подводить их итоги, искать точки роста, проведёт кластеризацию привлечённых клиентов и тд. Иногда будут прилетать эдхоки :)

Требования: умение решать поставленные верхнеуровнево задачи, проактивный подход, умение разговаривать и с бизнесом, и с Data Engineer‘ами.
Уверенное знание SQL.
Желательно наличие опыта разработки отчетности, поиска инсайтов, работа в банковской сфере или телекоме.

Предлагаем: современный офис, классная команда, много интересных и важных задач. Бесплатный спортзал в офисе. Столовая в офисе. Классная корпоративная культура и уверенность в завтрашнем дне :)
Оклад обсуждаем отдельно с каждым кандидатом (вилка от 150).

Резюме и вопросы можно направлять в личку (@AleksandrZemtsovskii)

#вакансия

Вакансия: Аналитик
Город: #Москва, м. Деловой центр
Название компании: Центр Финансовых Технологий Базис (https://basis.center/)
Формат работы: #fulltime #office
Занятость: #полная
Вилка: от 150 000 до 180 000 на руки

Всем привет!

Мы - продуктовая IT-компания "ЦФТ Базис".
Сейчас мы ищем аналитиков сразу на два проекта: один связан с туризмом, другой - с распознаванием документов. Оба проекта очень интересные, тебе понравятся, не сомневайся)

💡От аналитика мы ждем:
- опыт работы в качестве бизнес-аналитика в IT от 2х лет;
- практические кейсы по формированию и описанию бизнес-процессов;
- знание основных нотаций моделирования бизнес-процессов (EPC, BPMN, UML);
- умение писать SQL-запросы средней сложности.

А, вообще, мы ждем человека у которого загораются глаза не только от количества нулей в зарплате, но и от того, чем он занимается на работе.

⭐️ Мы предлагаем:
- все белое и максимальное дружелюбное. У нас гибкие внутренние процессы. Есть возможность влиять на продукт и видеть результат своей работы;
- ДМС после окончания испытательного срока;
- в офисе собран прекрасный коллектив единомышленников, много вкусняшек, вкусный кофе… Есть корпоративный футбол. А еще у нас очень крутые тусы! 🙂

💌 Контакты:
Если стало интересно, то пишите мне в личку @tonoff или нашему HR @hr_ilebedeva

Подробное описание вакансий:
- https://hh.ru/vacancy/34775221
- https://hh.ru/vacancy/36265417

а я думал в Электроник Артс...

Не фартануло )

Друзья, привет!

Вакансия – Ведущий аналитик Департамента продаж 

Отрасль  - финансы, лизинг, компания на рынке уже 23 года

Локация – Москва, 

Офис внутри Садового кольца 

Занятость – full time

ЗП – от 100K + квартальные премии (по результатам собеседования)

Чем предстоит заниматься?

Операционный задачи:

подготовка ежедневной, еженедельной, ежемесячной и квартальной отчетности Департамента продаж

формирование персональных отчетов из одного или нескольких источников

работа с базами CRM, 1С, SAP,

работа с большим объемом информации

сопровождение и написание макросов

Стратегические задачи:

оптимизация и автоматизация аналитических процедур

переход с одной CRM на другую

модернизация отчетности

внедрение индивидуальной BI - отчетности для всех сотрудников в зависимости от должности и локации

Мы ценим мнения и идеи каждого. Это хорошая возможность воплотить в реальность свои проекты и почувствовать свою значимость внутри большой компании!!!


Требования:

продвинутый пользователь Excel

владение Power BI

знание макросов VBA, работа с действующими и написание новых

умение формулировать выводы, находить взаимосвязи в больших объемах данных, готовить аналитический справки

Вопросы можно сюда
https://t.me/JuliyaOsa

коллеги всем привет! подскажите как вы ведете трекинг ивентов для систем аналитики? (events, user properties, event properties)
гугл таблицы, может какие то еще сервисы? наткнулся на avo.app, может быть есть еще альтернативы?

Всем привет,

Мы в UX Feedback начинаем искать людей, которые помогут сделать жизнь наших клиентов лучше. Чуть ниже список компаний, с которыми предстоит работать. В перспективе организация и руководство Customer Success отделом.

UX Feedback работает над улучшением продуктов с помощью аналитики и сбора обратной связи от пользователей.  

Что предстоит:

Общаться с клиентами, проводить анализ показателей систем аналитики (настраивать при необходимости), определять точки роста.
Открыть мир качественной аналитики, где не нужно гадать "почему конверсия плохая", нужно просто научиться задавать правильные вопросы пользователям.
Научиться обрабатывать отзывы, сводить их с данными аналитики, проводить исследования и разрабатывать гипотезы
Вести не более 3-4 проектов, в перспективе 1 к 1 (не считая предварительные анализы).
Работать удаленно или в офисе.
Учить английский.

Требования:

Уметь формулировать и аргументировать свои мысли, да и в целом нормально общаться с людьми
Уметь определять корректность сбора данных в GA, выстраивать воронки,  проводить их анализ и формулировать выводы
Понимать, что такое Customer Experience  
Уметь откровенно общаться с командой, рассказывать о мотивирующих и де мотивирующих факторах

Условия:

Как видите, вакансия более чем не требовательная, нам интересно общаться как с начинающими аналитиками, так и с профессионалами.

Вилка от 30 000р до 100 000р в первое время.
Дальше больше.

От $388 до $1294

Нет, там от $388 000 до $1294000

"Первое время" это в час/день?

точно👍

😉

Но Николай уже поправил