В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

Teamlead Bootcamp

2261 membersпожаловаться на группу
2021 June 01

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
но мне что-то подсказывает, что микрофронтенды будут вынуждены ходить в монолит, т.к. в микросервисах этих фич нет, а в монолите есть, а сделать в микросервисах долго дорого, а "давайте быстрее уже добивайте микрофронтенды свои" и в итоге у нас будет еще интереснее) а может и не будет
источник
23:41пожаловаться#1

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
у нас тоже очень жесткий(каюсь), но подкручивать процессы разработки, улучшать архитектуру и структуру это не мешает
источник
23:42пожаловаться#2

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
надо торговаться, показывать перспективу и профит бизнесу
источник
23:43пожаловаться#3

A

Alexander in Teamlead Bootcamp
А микрофронтенды с какой целью делаете? И посредством чего?

У нас такая же цель есть, хотим сделать mvp с помощью webpack module federation
источник
23:43пожаловаться#4

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
нам тоже не мешает, у нас есть грубо говоря 20% капасити всех команд на это, и можно выпрашивать больше, особенно если это что-то что легко бизнесу продать (не в том плане что их надо уговаривать - есть куча проблем с имплементацией фич которые хорошо ложатся например на стратегические цели компании)
источник
23:43пожаловаться#5

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
для этого команда должна быть предсказуемой и иметь крутую экспертизу в том, что делает(чтобы бизнес начинал разжимать тески и идти на встречу)
источник
23:43пожаловаться#6

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
просто в моем случае это больше стихийно и не похоже на процесс. У меня просто в конфе гиганский список (не полный) проблем и потихоньку берем какую-то и фиксим.
источник
23:44пожаловаться#7

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
декомпозиция, братан, и итерация, у вас же скрам, действуйте!
источник
23:44пожаловаться#8

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
ну я себя зарекомендовал как человека который более-менее в проблеме ориентируется и мне легко пропушить что-то такое
источник
23:44пожаловаться#9

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
ну часть команды пилит их. чтобы "уйти от монолита")
источник
23:44пожаловаться#10

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
ну, я тоже выполняю роль и тим лида, и тех лида(к сожалению)
источник
23:44пожаловаться#11

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
возможно я просто не вижу всей картины, т.к. нахожусь в бизнесовой команде. а остальная часть команды нормально там разгребает. но мне что-то подсказывает что нифига
источник
23:45пожаловаться#12

SP

Sergey Protko in Teamlead Bootcamp
основная проблема - вот берем проблему и что бы ее пофиксить надо переделать часть бизнес процессов. Бизнес не против - эти процессы у него болят - проблема найти кто за эти процессы отвечает. Как итог часто подвисают идей
источник
23:45пожаловаться#13

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
назначайте отвественных, у нас команды ответственны за процессы/домены/сервисы
источник
23:45пожаловаться#14

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
придется добавить немного бюроократии и всё формализовать, зато будет понятно: кто за что отвечает
источник
23:46пожаловаться#15

S

Sergey in Teamlead Bootcamp
ну или не бояться брать ответсвенность и переходить из лида в продакы
источник
23:47пожаловаться#16

A

Alexander in Teamlead Bootcamp
А сколько у вас сотрудников в компании?
источник
23:48пожаловаться#17

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
мне кажется самое важное - выкинуть идею "сделать побыстрее" - тут как с принципом "скупой платит дважды"
источник
23:48пожаловаться#18

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
ну в разработке около 120
источник
23:48пожаловаться#19

АГ

Алексей Гевондян... in Teamlead Bootcamp
всего команда 150+ человек
источник
23:48пожаловаться#20