Size: a a a

2020 March 13

S

Splendor Solis 🥑 in SPb CoA
Ну это из-за сравнительно небольшой загрузки, вероятно
источник

АМ

Анна М in SPb CoA
У меня пока возникают вопросы по проведению интервью, и насколько эффективны удаленные мозговые штурмы, хотя был опыт, и это даже удобнее показалось
источник

АМ

Анна М in SPb CoA
Мозговой штурм по скайпу + борда
источник

АМ

Анна М in SPb CoA
Где не один человек записывал, а все создавали стикеры, а один упорядочивал потом
источник

ВБ

Владимир Бычко in SPb CoA
Работая аналитиком в Калининграде, время от времени интервьюировал заказчиков из большой России, причём даже не по скайпу, а по телефону. Было норм.

Вообще, переход на удалёнку на постоянной основе для айти-компаний, это очень хорошо и правильно во всех отношениях.
источник

ВБ

Владимир Бычко in SPb CoA
Проблемы могут быть с приёмкой, если надо показывать, как с продуктом взаимодействуют несколько пользователей. Тут придётся изворачиваться, чтобы показать это на одном экране.
источник

V

Violet in SPb CoA
Я работала несколько дней в неделю из дома, в принципе особой разницы с офисом не почувствовала. Конечно, при условии наличия бесперебойной связи, доступа к данным и системам и тп.
источник

ОИ

Олег Игонин in SPb CoA
Анна М
Коллеги, у нас тут возник вопрос, насколько вообще возможно аналитиков на время перевести на удалённую работу. Есть у вас мнения на этот счёт? Смогли бы вы большинство обязанностей выполнять из дома, и что бы вам могло помешать (кроме лени)?
Я сейчас так работаю из-за коровавируса и всю следующую неделю. Вообще нет никакой разницы - что тут, что на работе. Если знаешь, что надо сделать и правильно подготовил стейкхолдеров, то работа удалённо - плёвое дело. По крайней мере в рамках моих обязанностей.
источник

ОИ

Олег Игонин in SPb CoA
Наверное с удалёнкой возникнут вопросы с большими митингами, но тут помогает фасилитация. С визуалами лучше подключить камеру и вывести тет-а-тет. Разработчики любят получать данные в чате и доке определённым образом.
Вообще после того, как ты разбираешься с работой нескольких отделов в другой стране через всего несколько стейкхолдеров (читай через одно место), то работать так не сложно.
источник

A

Andrey in SPb CoA
Анна М
Коллеги, у нас тут возник вопрос, насколько вообще возможно аналитиков на время перевести на удалённую работу. Есть у вас мнения на этот счёт? Смогли бы вы большинство обязанностей выполнять из дома, и что бы вам могло помешать (кроме лени)?
Много работал аналитиком удаленно. Вполне хорошо работается
источник

A

Andrey in SPb CoA
Где бы сейчас работу найти, я смотрю это оказывается не много где практикуется☹
источник

EV

Egor Vershinin in SPb CoA
Анна М
Коллеги, у нас тут возник вопрос, насколько вообще возможно аналитиков на время перевести на удалённую работу. Есть у вас мнения на этот счёт? Смогли бы вы большинство обязанностей выполнять из дома, и что бы вам могло помешать (кроме лени)?
У меня распределенная команда аналитиков на 4 города из более чем 20-ти человек. Так что нет особой разницы в офисе ты работаешь или из дома
источник
2020 March 14

KS

Konstantin Semenov in SPb CoA
Анна М
Коллеги, у нас тут возник вопрос, насколько вообще возможно аналитиков на время перевести на удалённую работу. Есть у вас мнения на этот счёт? Смогли бы вы большинство обязанностей выполнять из дома, и что бы вам могло помешать (кроме лени)?
Возможно, если дома нет малолетних детей или есть кабинет запирающийся изнутри:)
источник

NR

Nikita Rass in SPb CoA
Konstantin Semenov
Возможно, если дома нет малолетних детей или есть кабинет запирающийся изнутри:)
Жить захочешь - и не так раскорячишься;) с детьми и без кабинета, в смысле.
источник

KS

Konstantin Semenov in SPb CoA
Nikita Rass
Жить захочешь - и не так раскорячишься;) с детьми и без кабинета, в смысле.
Ну тут как в анекдоте.  Жить то можно, но зачем?:)
источник

МО

Марина Орёл in SPb CoA
Анна М
Коллеги, у нас тут возник вопрос, насколько вообще возможно аналитиков на время перевести на удалённую работу. Есть у вас мнения на этот счёт? Смогли бы вы большинство обязанностей выполнять из дома, и что бы вам могло помешать (кроме лени)?
На время то вполне возможно. Удалённка как то заставляет все сильнее структурировать. Имхо конечно) у меня сейчас и команда вся удалённая и клиенты тоже. По мне так отличный опыт подтянуть скилы доносить свои идеи и вопросы без помощи эмоций при личном общении. 100% времени на удаленке наверное утопия, но иногда даже полезно.
источник

ИГ

Ирина Гертовская in SPb CoA
Марина Орёл
На время то вполне возможно. Удалённка как то заставляет все сильнее структурировать. Имхо конечно) у меня сейчас и команда вся удалённая и клиенты тоже. По мне так отличный опыт подтянуть скилы доносить свои идеи и вопросы без помощи эмоций при личном общении. 100% времени на удаленке наверное утопия, но иногда даже полезно.
Лично я полгода работала на 100% удалёнке начальником отдела. Были издержки, но преодалимые. А в команде были люди постоянно работающие на удалёнке.
источник

МО

Марина Орёл in SPb CoA
Ирина Гертовская
Лично я полгода работала на 100% удалёнке начальником отдела. Были издержки, но преодалимые. А в команде были люди постоянно работающие на удалёнке.
а с клиентами как общались?
источник

МО

Марина Орёл in SPb CoA
я эти несколько процентов больше на заказчиков оставляю)
источник

ИГ

Ирина Гертовская in SPb CoA
Марина Орёл
а с клиентами как общались?
У меня больше внутренних контактов было. А с внешними по телефону. Но все знали, что я в лежащем положении, внешние - с кем и раньше работала, постоянные контакты.
источник