AF
ID:247096567
Это отсеет половину кандидатов сразу. Какой то процент еще и наврет.
Врут, кстати, редко. Может просто везёт, конечно,но пока был только один. Кто спалился
Size: a a a
2017 May 07
NK
Считаю, что успех в работе с удаленным сотрудниам - постановка очень четких задач . С оценкой времени. С задокументированными процедурами и оценкой производительности. Это занимаает очень много времени тимлида. А оно дорого. В офисе небольшой компании все часто не так устроено
AF
Ежедневные отчёты не практикуете? У нас в рамках команды все посылают и все их видят. Удобно
NK
палю: git
AF
Постановка задач всегда больная тема. Стараюсь задачи делать минимально мелкими и простыми на сколько возможно
AF
ID:188749840
палю: git
Не все задачи обязательно заканчиваются коммитом
NK
git - хорошо.ю Прюс система управления проектом. У нас это YouTrack
AF
Jira :)
AF
NK
тоже проверенная вещь
NK
redmine
AF
ID:188749840
redmine
Тоже хорош
NK
плюсую
SK
Ежедневные отчёты не практикуете? У нас в рамках команды все посылают и все их видят. Удобно
а ежедневные отчёты - это история коммитов? Или вот реально сотрудники каждый день бумажки пишут?
AF
а ежедневные отчёты - это история коммитов? Или вот реально сотрудники каждый день бумажки пишут?
Сообщение в почту. Что сделал, какой итог, какие вопросы возникли и остались нерешенными и от себя что угодно. Мб что-то новое узнал или что любопытное нашел
SK
это в обязательном порядке?
AF
Главное тут то, что отправляется это всем, не только руководству
AF
Теперь да. Тестировали месяц. Ребята сами сказали, что так им прозрачнее и удобнее, хоть и писать бесит это
SK
жуть, честно)
SK
для меня бы это было как стоп-слово на собеседовании