Маски сорваны... Это точно чат техдиров?

тех дир не должен программировать и я с этим согласен

понимать на уровне алгоритмов - ок

программировать ему на какой?

Не все техдиры техдирят в компаниях, живущих с продаж софта или рабочих часов программистов.
Но это надо определённую широту взглядов иметь, или жизненный опыт, на худой конец, чтобы к такому смелому выводу прийти.

арт директор тоже не должен рисовать картинки.
инструмент арт-директора - дизайнера
инстурмент тех дира - программист.
первое дизайнер все я руси сказал, считать цитатой)

ставка техдира - 10к
ставка программиста - 5к

зачем мне программист по ставке техдира?
кто его код ревьювить будет?

Даже более того, компании, в которых основа зарабатывания денег - именно программизм, скорее в меньшинстве.
И горе, если СТО - это программист-переросток, а компания живёт не с разработки.

Тут про вред наброс был ;)

Почему?

А всей дискуссии выше, некоторые участники которой демонстрируют феноменальную для C-level узколобость - не достаточно, как иллюстрации?

Так и будут, болезные, принимать кадровые решения на основе критерия "начальник - это тот, кто лучше всех знает спрингбут"

А, вы подразумеваете только тех, кто программистом остался.

Это пережитки первобытно-общинного строя. Вожак-самый сильный, самый ловкий, самый свирепый. Его авторитет линейные сотрудники стаи регулярно проверяют. И горе Акелле, если он промахнется

Потому и вопрос, кто тут СТО от задач бизнеса, а кто от безысходности собственников

Ну, тут полно техдиректоров, у которых в штате 3 человека))

Если серьёзно, то в России какой-то карго-культ на C-level названия должностей.

Собирается CEO, CFO, CTO все со знанием PHP и нанимают к себе в команду Ангуляр-фронтэндера. Вот и появился новый стартап.

Или бывает так, что открывается новый облачный хостинг с приёмом Эфира, Биткойна, Тетера и у них уже сразу есть PR и GR службы, в которых занято 50% персонала (*2 человека).

а сколько должно быть разработчиков в штате чтобы СТО был не просто красивым названием?)

Ну вообще говоря - да. Вожак - самый сильный и ловкий. Иначе вместо вожака получается человек-паштет, а вместо принимаемых решений - мумление))

Я считаю, что меньше одного - плохо, потому что получается, что некем управлять, кроме самого себя.

Чуваки, давайте серьёзно. C-level - это *роль*, а не ачивка. И тем более - не запись в трудовой.