Size: a a a

2021 September 16

A

Andrey in ctodailychat
если язык подвешен - тимлид
источник

O

Onlinehead in ctodailychat
Я как уехавший и адаптировавшийся уже давно к европейско-американским рабочим реалиям кстати 3 раза подумаю, выбрать компанию из СНГ или иностранную. Культура разная. Не в пользу СНГшных компаний. Хотя, конечно, бывают исключения и тут надо много и тщательно общаться.
источник

ИМ

Илья Макеев... in ctodailychat
ну вообще к компании в которой пусть даже платят чуть меньше, но стабильно повышают не спрашивая, я считаю отношение будет лучше, чем к коту в мешке
источник

A

Andrey in ctodailychat
скорее бы белые списки
источник

ЖЖ

Жираф Жирафович... in ctodailychat
Белые списки есть уже
источник

O

Onlinehead in ctodailychat
Прямо сейчас к примеру на польском рынке (да и общеевропейском я думаю +- так же) у многих людей, устроившихся 2-3 года назад на "в целом неплохую" ЗП диф с рынком процентов 30, даже с учетом повышений. И эти компании все еще приходят и предлагают что-то по старым ставкам, судя по моему линкедину.
источник

A

Andrey in ctodailychat
сейчас есть и белые списки и черные, а вот когда останутся только белые….
источник

O

Onlinehead in ctodailychat
Если бы разница была процентов в 5-10, то особо вопросов бы не возникало, старая компания привычнее и уйти из нее могут сподвингуть другие, нефинансовые факторы. Я просто сам только что именно такую ситуацию прошел.
источник

O

Onlinehead in ctodailychat
Хм, я кстати был в ситуации с аналогом подобного "договора". Точнее - фактической привязкой "уйдешь - будешь должен денег". Один раз я съехал с темы и сразу ушел с мыслью "если такое началось - мне тут делать нечего", а второй раз ужал договоренность до 6 месяцев и тоже ушел сразу после ее окончания, т.к. это не выглядит как fair play относительно того, как делают другие участники рынка.
источник

N

NNomn in ctodailychat
хах, компания предложила на полгода заключить договор (задним числом, договор на год, но я уже отработал половину). Отказался, не могут уволить потому что нет разрабов. Ушел в отпуск, отдохну и буду искать другую работу.
источник

N

NNomn in ctodailychat
просто это в целом неправильно, когда пытаются убедить подписаться на новые условия задним числом, возможно если бы они сразу сказали об этом, то я бы просто к ним не пошел
источник

I

Izumskee in ctodailychat
Спасибо!
источник

I

Izumskee in ctodailychat
Спасибо за мнения всем!
источник

ИМ

Илья Макеев... in ctodailychat
Ребзи. Вы на ревью про кодстайл пишите людям, если там не вырвиглаз ппц все разъехалось?
источник

ИМ

Илья Макеев... in ctodailychat
А если вам пишут как реагируете?
источник

ИМ

Илья Макеев... in ctodailychat
замечания уровня "у тебя тут два переноса строки"
источник

I

Izumskee in ctodailychat
Зачастую используем линтер, который убирает много таких моментов перед коммитом, либо не даем коммитить пока не исправишь.
источник

MM

Mikhail Metlov in ctodailychat
источник

ИМ

Илья Макеев... in ctodailychat
линтер - автофиксер - топ
источник

ИМ

Илья Макеев... in ctodailychat
особенно когда он локально отрабатывает и ты коммитишь уже то что надо
источник