вот ещё интересный вопрос это если вдруг работник уволился и ушел с багажем знаний что, где и как и как быть, в средние века архитектора что строил крепость либо обезглавливали, либо ослепляли, чтобы сведения об устройстве крепости не уходили, да и немцы в ВОВ делали тоже самое, то как счас?
Ничего не делать. Адекватных работников нанимать. Ну ушел он из компании А в компанию Б, что ему это знание даст? Компания Б атаковать компанию А будет? Бред. Как и насчёт средних веков. На уровне пары банк, непонятно достоверных или нет.