Не смекаю. На мудрость это не тянет.

Мудрость - это про сложное простыми словами, а не наоборот.

Это не мудрость, а факт, где я сам себе и подгадил, из лучших побуждений. И не только себе, но и проекту в целом. Так как администратор проекта просто свесили ножки, а руководство их в этом поддержало, а я стал тратить время проекта на эту часть. А не проработку других ограничений или конфликтов

Это да, значит завершённый проект для тебя был ценностью.
Значит ты был драйвером.
Драйвер в проекте - один из самых ценных ресурсов.

Иногда нет времени менять среду, решение должно быть сделано через месяц (например). Надо превозмогать и в ЭТОТ момент думать о следующем шаге.

Просто ты на этом проекте, если выключишь подгорающий зад, можешь вырасти и пойти дальше.
А свесившие ножки останутся деградировать.

Пока ты не управленец в компании и у тебя нет прав, не стоит задумываться об изменении среды.

Я слишком стар, для всего этого "дерьма" )

Я давно не ведусь ни на на 996, hard work и миллиардер бросивший школу, состояние с перепродажи немытых яблок по 2 цента за четыре. Идешь дальше не потому что "впахиваешь" за других, а совсем по другим причинам и перед этим следуют совсем другие работы.

А все эти саццес стори за "впахивание на работе" больше что грань выгорания, заставила человека собрать, сменить, потребовать. Зачем если я сам могу потребовать, сменить, мне себя до грани выгорания доводить не очень хочется.

P.S. не относится к стартапам, личным проектам, там по другому работает. не совсем  hard work, но есть часть. В отличии от трудовых отношений. Но не будем, это целый холивар развести.

+ Это да. НО тогда я просто максимально лично себе буду стараться выбивать большую часть комфорта в среде.

Я за впахивания на работе ничего не прошу.
Просто формирую success story для следующей вакансии или профессии.
Иначе бы я так быстро не развивался в ит.
В конечном итоге мне приходится соревноваться с людьми с профильным образованием, заточенным школьным образованием, опытом работы с 23 лет (окончание бакалавриата).

Я же не про это. Я повторюсь Делаем так — ДА. Это хорошо и правильно — НЕТ.

Только если Junior

Seniors тоже плачут...

Expert уже так выглядит

2729805.jpg

Так выглядел один знакомый PM. Долго с ним работал. Не выдержал, спросил - в чём секрет счастья? "В правильно подобранных таблетках" ...

Есть такое

Ребят, привет. кто-то как-то пересекался с проектами/продуктами по созданию Мобильного Офиса компании/направления деятельности? Предметка не важна ) Напишите пожалуйста в лс.

Я участвовал в мозговом штурме по этому поводу. Пойдёт?)

ты же мой родной ))) наберу тебя