PM
Схожую логику я заметил в общении с коллегами. Очень сложно замотивировать разработчика, просто описав задачу. Нужно объяснить, почему эта задача важна для пользователей. Люди хотят делать работу, которая приносит пользу. Люди хотят понимать «зачем».
Еще один пример.
Когда нам говорят, что ходить полезно, мы киваем и сразу же забываем про это. Но если скажут, что шаги – это своего рода насос, который перекачивает кровь по организму, сразу хочется встать и сделать несколько шагов.
Вывод: если хотите, чтобы что-то было сделано, всегда опишите причину. И не важно, передаете ли вы задачу коллеге или ставите себе.
В тот момент, когда рядом с каждой задачей я начал описывать зачем ее делать, продуктивность выросла, а некоторые задачи, которые ранее казались важными, и вовсе отпали (их «зачем» меня не вдохновило).
«Зачем?» – универсальный и очень важный вопрос.
Задавайте его почаще.
