@pavelstraxof ты же серую взял?

к слову о собеседованиях, вот с чем я согласен. Хотел сам написать но пропил весь мозк на летних днях.

Если ты задаёшь кандидату вопрос, на который есть однозначный ответ и ты его знаешь — это плохой вопрос

Любой вопрос вида «а знает ли он» — провал со стороны интервьюера. Он не знает, а ты знаешь (прочитал об этом пять минут назад или запомнил с универа) — значит кандидат говно, да? Нет. Говно здесь интервьюер, который не догадывается о собственной предвзятости.

твои бы слова да в уши интервьюеру из DocDoc

А если человек не знает цели интервью, то что ему ещё остаётся спрашивать?

а что там с DocDoc было?

у них же зп маленькая