IK
для всех по разному
Size: a a a
2019 September 11
B
Да и вопрос изначально стоит не о мотивации
D
ЗП - плохой мотиватор
деньги отличный мотиватор
O
может стоит мотивировать работать сотрудников интересными задачами и зарплатой?
а не кнутом с таймшитами?) 🙈
а не кнутом с таймшитами?) 🙈
потому что того, кого это мотивирует, мотивировать не надо. а кого нет, того бесполезно.
ЗП (уже давно доказано) перестает мотивировать после определенного порога.
ЗП (уже давно доказано) перестает мотивировать после определенного порога.
B
деньги отличный мотиватор
Опять таки - совершенно нет
B
Эйфория длится месяц два. Все
B
Кнут в виде штрафов? Не работает
B
Пряник в виде премий? Может и работать. Если он существенный
ДБ
По мне так полезно работать в рамках задач и спимывать честно время. Например я после каждого релиза собираю метрики, сколько было потрачено на разработку, сколько на тестирование по "Заданиям на разработку", "Ошибкам ПО" и "Заданием на тестирование" и по анализу их я могу улучшить оценки (прогнозы) по тестированию функционала в новых версиях и т.д.
D
Опять таки - совершенно нет
деньги — это средство, а не цель. деньги должны быть в достаточнм количестве, чтобы уделять время своему профессиональному росту или личностному, кому как.
IK
хотел отправить картинку с попкорном и котом, но данный чатик запрещает это.
я тоже сторонник того что работать за деньги не очень интересно. Благо могу выбирать работу по другому принципу. Но я не согласен с утверждением что деньги не мотивирует работать 😂
я тоже сторонник того что работать за деньги не очень интересно. Благо могу выбирать работу по другому принципу. Но я не согласен с утверждением что деньги не мотивирует работать 😂
l
как минимум до порога, когда деньги перестают быть мотиватором, нужно дойти
l
и у всех он свой
IK
По мне так полезно работать в рамках задач и спимывать честно время. Например я после каждого релиза собираю метрики, сколько было потрачено на разработку, сколько на тестирование по "Заданиям на разработку", "Ошибкам ПО" и "Заданием на тестирование" и по анализу их я могу улучшить оценки (прогнозы) по тестированию функционала в новых версиях и т.д.
и на сколько эти тайминги получаются объективными?)
l
кому -то 2к$ за счастье, кому-то 10к$
D
Не знаю, как вас, но меня деньги мотивирут работать и я работаю за деньги. Можно даже опрос запилить!!
ДБ
и на сколько эти тайминги получаются объективными?)
Когда как, но примерно я сейчас понимаю, что затраты выходтя около 0.7-0.8 от разработки без учёта артифактов тестирования. Ну и у нас в компании не спишишь время, не получишь зарплату. А и ещё интернет блокировали раньше если не списывал две недели)))
IK
ясно. Но да везде по разному. И работаю разные практики 🙂
O
> А и ещё интернет блокировали раньше если не списывал две недели)))
Ужас какой, а как же работать без интернета?
Ужас какой, а как же работать без интернета?
ДБ
Olga
> А и ещё интернет блокировали раньше если не списывал две недели)))
Ужас какой, а как же работать без интернета?
Ужас какой, а как же работать без интернета?
Очень сложно😂