Оригинально :)

Такого я ещё не видела))

Всем привет! Я Дима и ничего не понимаю в PM) точнее, в моей жизни это расшифровывалось как project management

Однако, у меня saas проект и без продакт-компетенций всё грустно, медленно и дорого

🔥

PM так и расшифровывается. чтобы не путать продактов называют PdM

:)

А как понять, какого уровня нужен спец?

Мне, конечно, замесинский метод по количеству проектов на счету человека нравится, но что-то не очень нравится)

Как и во всем PdM сделать анализ рынка:
- оценить конкурентов, оценить сложность их продукта и его продвижение
- исследовать рынок PdM для вашей ниши - глянуть вакансии, проанализировать требования
Это среднее по рынку, далее смотреть уже из своих целей и фин.возможностей на данном рынке

1) я не знаю, как "оценить сложность продвижения продукта"
2) а что, saas saas'y рознь в смысле требований к продакту?

"Оценить сложность продукта и оценить продвижение продукта", мне кажется, там так
А вообще оценить продвижение не сложно: какие каналы используют, какие сообщения транслируют, их узнаваемость на данный момент

1. Пойти в рынок и начать продавать. Продакт тут не нужен, понять ценность для клиента, сделать прототип индусами на коленке.
2. Модель монетизации и тут могут подсказать.

Виктор, если вы хотели помочь, то недостаточно внимательно прочли мои вопросы.

Ребята привет! Мы знакомы с Димой. У него интересный стартап в сфере персональных рекомендаций вина, если пайвот не сделали. Диме нужна помощь продакта, чтобы пройти product discovery и найти product market fit, не влезая в многомиллионные затраты. А дальше развивать продукт. Он поправит/дополнит если что

Спасибо, Тимур.

Всё проще (пайвот всё-таки сделан): рекомендации с рокетсайенсом - штука классная, но дорогая, то есть, не за российские инвестиции её делать. Мы послушали рынок и сейчас мобильную аппку хотят все стейкхолдеры новой схемы. Без единой строчки кода, даже без промо-демо.

Однако, стейкхолдеров 3 типа и от каждого стали приезжать хотелки. Их нужно оркестрировать, ну как ваш брат умеет.

Я не понимаю уровня такого специалиста. А вы мне тут какие-то прописные истины советуете ;)

Вот уточнение ситуации из первого же привата:

Мне нужен менеджер продукта. Бэклог, гипотезы, метрики, гроусхаки, разработчики и дизайнеры под жопой.

Сервис дизайн - моя профессия и тут я один из лучших в России. Но это чуть позже, сейчас нужно быстро лепить аппку "по запросам телезрителей", чтобы был рост инсталлов.

Ну и веб кабинет некоторым, для коммерческих  / аналитических задач.

Сложность в том, что они десятилетиями живут оффлайн и путаются в приоритетах, что из их работы можно перенести в смартфон. Да, тут есть интервью, но скорее с early adopters, чем в полях.

Получается классическая история "пересади с почты и эксельки в SaaS".

Я СЕО, мне не до этого, миллион других задач. Взрослого спеца я не потяну, нужен средний - но какой?

Всем привет!  Изучаю опыт работы компаний с удаленными сотрудниками для создания продукта. Нужна помощь в поиске контактов кадровиков (HR, бухгалтера) таких комапаний (кто оформляет сотрудников, отвечает за кадровый документооборот). Если знаете таких, поделитесь контактами🙏🙏🙏 😊

Может здесь спросить? @tophr

Спасибо🙏