плохой вопрос. Просто есть программисты, а есть не программисты. Есть люди, кто каждый день бомбит по вакансиям, а есть кто «вяленько». У меня это все смазанно. Я искал с разной интенсивностью. Не особо на что то надеясь. Ну год наверное. Ну в прошлом году отправлял тоже резюме, но не особо активно. В этом поактивнее. Это плохой вопрос)
Понятно, что все индивидуально, но хочется узнать как сейчас с этим в целом.
кароч месяца 4 на поиски, 6 на переезд, между ними ещё влезло пару месяцев, что компания хотела взять меня, но менеджмент решил переориентировать бюджеты и не нанимать людей, позже они нашли бюджеты и написали мне снова, я уже все этапы ранее прошел, и просто предложили снова позицию, без всяких интервью. Как-то так.
Пропустил, но выше я описал, плюс надо учитывать, что каждый отдельный процесс составляет от 2 до 4 интервью и иногда личный визит. у меня было интервью с менеджером одно, и потом 3 интервью с компанией, и в конце личное интервью здесь. Очень изматывает в принципе и когда таких процессов параллельно 2-3 идет, то уже с головой хватает, ещё и работать параллельно :)
Пропустил, но выше я описал, плюс надо учитывать, что каждый отдельный процесс составляет от 2 до 4 интервью и иногда личный визит. у меня было интервью с менеджером одно, и потом 3 интервью с компанией, и в конце личное интервью здесь. Очень изматывает в принципе и когда таких процессов параллельно 2-3 идет, то уже с головой хватает, ещё и работать параллельно :)
меня пугает, что у меня было 1 тех интервью и пара интервью с HR. Они приняли решение. Пугает как раз то, чт слишком быстро приняли решение)