Size: a a a

IT&HR Conversation

2020 May 19

c

critskiy in IT&HR Conversation
Mikhail
Я бы сказал что девопс это вообще методология

А должность наверное правильнее типа инженер инфраструктуры или чот такое

Но название девопс стало расхожим
+
источник

I

Igor in IT&HR Conversation
запостите сюда чтоле, интересно что сисадмин делает в стартапе, если девопс не нужен
источник

c

critskiy in IT&HR Conversation
при этом если человек занимается облаками и инфраструктурой, то тогда Cloud Engineer, имхо
источник

ЯI

Я и твой кот I.... in IT&HR Conversation
Mikhail
Я бы сказал что девопс это вообще методология

А должность наверное правильнее типа инженер инфраструктуры или чот такое

Но название девопс стало расхожим
Development engineer, deployment engineer
источник

ML

Max Lianov in IT&HR Conversation
Evgeny V.
Спрашиваю, потому что без devops по инфраструктуре сейчас совсем глухо все, особенно в РФ.
О да, разработчики используют docker где могут. А где не могут, тоже используют и такие кейсы есть у меня ))

Но чем сейчас отличается развёртывание в облаке, развёртывание на виртуалках или на кластере из 2-х машин - если принципиально запрограммировано криво, никакой devops, ajile, кубер и эластик не помогают.
источник

M

Mira in IT&HR Conversation
Igor
запостите сюда чтоле, интересно что сисадмин делает в стартапе, если девопс не нужен
Очень интересно, я бы так сказала.
источник

ML

Max Lianov in IT&HR Conversation
Igor
запостите сюда чтоле, интересно что сисадмин делает в стартапе, если девопс не нужен
В стартапе сисадмин - читать как человек, который знает, какие есть сервисы и как их можно "подружить" - отвечает больше за бэкэнд всего офисного, только выстраиваемого окружения. И конечно же, тестирует всё новое - редко когда в стартап идут люди с уже тёплых мест. В основном, это возможность тестировать всё новое, не только DevOps с программками ;)
источник

ML

Max Lianov in IT&HR Conversation
Плюс - множество сисадминов с железками любят работать больше, поэтому их позитивное желание "пощупать, как это новое работать будет" также находит позитивный выход.
источник

I

Igor in IT&HR Conversation
а если на техническом языке?
источник

ML

Max Lianov in IT&HR Conversation
И конечно, в поисках MVP реально делать абсолютно любые эксперименты, лишь бы оно давало результат =]
источник

ML

Max Lianov in IT&HR Conversation
Igor
а если на техническом языке?
Знание сетей, аппаратного обеспечения (не только PC, но и микроконтроллеров), знание утилит, модель OSI просто в подкорке, базы данных (тюнинг шардинга и процедур не обязателен, но что оно есть и что может - представлять надо).
Интерфейсы GUI, командные, автоматизация их - пофиг чем - вот это всё. Иногда дружба с паяльником или с главным инженером офисного здания. А также телефонистами, пожарниками и сервисниками по оргтехнике ;)
источник

ML

Max Lianov in IT&HR Conversation
Потому что вариант - о, завтра хакатон, надо представить наш продукт и где-то запустить - ну, почти задача на каждые выходные ))
источник

ML

Max Lianov in IT&HR Conversation
Это веселее, чем просто в офисе ;)
источник

VG

Valeriy Grebenyuk in IT&HR Conversation
#рекомендация #кандидат #резюме #ChiefDigitalOfficer #Москва                                                                                                                        Всем привет! Рекомендую кандидата, уровень ПредПравления Банка. Более 20-ти лет опыта создания и внедрения цифровой стратегии для бизнеса, цифровых экосистем, вывода на рынок инновационных цифровых продуктов. Ищет для себя позицию Chief Digital Officer. Кандидату интересны следующие направления - Банк | Страхование | ИТ-Компании | Телеком. Уровень зп от 600k. Если есть у кого в моменте вакансии CDO, пишите в лс, представлю резюме.
источник

W

Winner in IT&HR Conversation
#vacancy #java

Ищем ведущего Java разработчика на проект (3-6 месяцев).
Формат работы: удаленно

Коротко о проекте:
Для крупного зарубежного мобильного оператора связи мы ведем разработку системы, фиксирующую обращения клиентов на горячую линию и через чат в мобильном приложении.
С системой будут работать операторы поддержки, заводить тикеты, фиксировать аварии и прочие активности в области Customer Care.

Система представляеет собой несколько микросервисов, которые внедрены в общую микросервисную среду Заказчика.
Используемый стек: Java 11, Spring Framework, Kafka, Camunda BPM, ELK, PostgreSQL, JUnit, Gitlab CI

Всем заинтересованным писать в личку.
источник

c

ch405 in IT&HR Conversation
ребят, а насколько компаниям удобней платить/оформлять если у меня ИП? из одного человека меня 😊
источник

S

Svetlana in IT&HR Conversation
ch405
ребят, а насколько компаниям удобней платить/оформлять если у меня ИП? из одного человека меня 😊
Очень удобно:)
источник

АН

Анна Нестерова... in IT&HR Conversation
ch405
ребят, а насколько компаниям удобней платить/оформлять если у меня ИП? из одного человека меня 😊
нет никаких лишних налогов (ни ндфл, ни страховых. ничего кроме суммы "на руки")
конечно удобно
источник

N

Noname in IT&HR Conversation
Valeriy Grebenyuk
#рекомендация #кандидат #резюме #ChiefDigitalOfficer #Москва                                                                                                                        Всем привет! Рекомендую кандидата, уровень ПредПравления Банка. Более 20-ти лет опыта создания и внедрения цифровой стратегии для бизнеса, цифровых экосистем, вывода на рынок инновационных цифровых продуктов. Ищет для себя позицию Chief Digital Officer. Кандидату интересны следующие направления - Банк | Страхование | ИТ-Компании | Телеком. Уровень зп от 600k. Если есть у кого в моменте вакансии CDO, пишите в лс, представлю резюме.
Предправления? 600? Как то странно, в топ-50 уровень фикса от 2 млн начинается
источник

c

ch405 in IT&HR Conversation
Svetlana
Очень удобно:)
то есть мне на собеседовании/при звонке с HR говорить что я ИП и тогда они даже обрадуются?
источник