Гугл

Яд какой то) зачем так делать то?

dou.ua и djinni.com у них публикуют опросы по ЗП и технологиям/компаниям

В РБ это dev.by и tut.by

Еще можно почитать Придатку в фб, она тоже дает аналитику по рынку украины

Благодарю)

Спасибо!

#запроснарекомендацию  Коллеги, добрый день! Меня зовут Юлия. Я Менеджер по персоналу компании Open Grouр. Ищу в компанию Тестировщика ПО/QA инженера. Работа удаленная. Готовы рассматривать с разным опытом, главное опыт работы с мобильными приложениями. З\п руководители готовы обсуждать. Буду рада рекомендациям)  #тестировщик #qaинженер

инженеров таких немало. Но я даже спрашивать у них не буду без понимания уровня зп
напишите верхнюю границу хотя бы, уже понятнее будет

безотносительно этого конкретного запроса на рекомендацию, но навеяно им:

откуда в разговорнике рекрутера берутся фразы вида “готовы рассматривать”, “готовы обсуждать”?

товарищи, вы же ищете кандидатов, кажется, что скорее не “готовы рассматривать”, а “очень хотим найти хотя бы одного”, разве нет?

"потому как и рябые к нам не ломятся гурьбой". Если кандидат будет просить больше тимлида, то в общем случае вряд ли будут рассматривать такое)

простите, не понял мысли 🙁

ну я имела в виду что под готовы обсуждать подразумевают деньги. Если денег кандидат хочет МНОГО, то вряд ли его рассмотрят, даже при нынешнем дефиците

ну потому и надо писать вилку, чтобы не тратить своё и кандидата время

Истово плюсую, смысл какой вообще в вакансии без вилки

Это как в резюме без скилов, сами бы посмотрели такое резюме? Или подумали бы "дурачок какой то"

#запроснарекомендацию  

Ребята, есть у кого IT Sales Manager (B2B) - удалённо?

Что продавать: Софт для внутренней коммуникации и информирования сотрудников ( Целевая аудитория - компании свыше 1000 чел персонала, рынок только зарубежный ( США, Европа, в основном)

Что дадим: Зарплату 80-250к, все необходимые инструменты для работы, обучение, практику английского, крутого ментора и команду, понятную, честную и щедрую схему мотивации (Дам подробную инфу), награды и кучу других плюшек, о которых ещё расскажу:)

Чего ожидаем: Опыт англоязычного общения и B2B сделок, понимание специфики IT продаж, прЕколов (Мы компанейские и весёлые), приверженность принципу win-win, умение дожать, где надо. Ищем крутышку!)

За подробностями можно ко мне в ЛС

Интересно, а насколько сложно такого найти? Я про IT Sales Manager (B2B) с английским и мозгами)

Не сильно сложно, но нам нужно большое усиление
Можем делать и продавать больше, а для этого нужны сейлзы))

Это круто) Я чет просто как в вакууме, сложилось ощущение, что 97% сейлзов скучные. Но это я не особо искал)