350 вполне реально дать после mvp, не знаю как это описать, чтобы не налетели сениоры у которых 1.5 лет опыта в гос конторе и не начали требовать повышения со старта, ведь придется за свои слова отвечать
почему вы все так привязываетесь к фиксу? это же всё it depends. Кто-то и за 160 пойдёт печеньки с кофе есть, если там предыдущим сотрудником всё сделано красиво. А кому-то и 350 будет мало, чтобы всё говнище (простите мой французский) разобрать за несколько лет.