ES
пылесосить заодно?
Чего сразу полисосить то?
Size: a a a
2020 July 06
U
ломом подметать?
U
да ну вы звери..
U
Я вот кстати дома с удовольствием убираюсь. Есть время побыть с мыслями наедине, опять же я не поросенок. Приятно быть в чистоте)
ES
Ну нет, сорян, но я верю в хорошие отношения в компании, где правят не только деньги. И даже знаю примеры таких компаний.
И, твой руководитель не всегда руководитель всей компании. А СТО, к примеру, он же так же по факту наемный сотрудник.
И, твой руководитель не всегда руководитель всей компании. А СТО, к примеру, он же так же по факту наемный сотрудник.
PK
Я вот кстати дома с удовольствием убираюсь. Есть время побыть с мыслями наедине, опять же я не поросенок. Приятно быть в чистоте)
Готовишься, так сказать, к отъезду сам знаешь куда?)😉
U
Не, просто не поросенок) Плюс кошка, что вынуждает убираться. Пробовал робота-пылесоса напрягать, кошка не приняла
ES
Не, просто не поросенок) Плюс кошка, что вынуждает убираться. Пробовал робота-пылесоса напрягать, кошка не приняла
р2д2)
EV
Ну не все хотят денег. Для кого-то деньги - это просто приятный бонус.
Просто, если кандидат хочет только деньги, даже если он хороший спец, не факт, что его пригласят работать в какую-то конкретную компанию.
Если главный принцип компании, что сотрудниками движет не только жажда материального благополучия. :)
Просто, если кандидат хочет только деньги, даже если он хороший спец, не факт, что его пригласят работать в какую-то конкретную компанию.
Если главный принцип компании, что сотрудниками движет не только жажда материального благополучия. :)
Почему в РФ так популярен миф о нематериальной мотивации? Не понимаю.
Цитата:
"2019 год, на HH.ru по запросу "печеньки" я вижу 827 вакансий и это не вакансии кондитерских фабрик."
Вы реально пытаетесь приманить взрослых людей за 30 - нематериальной мотивацией? И как - получается???
Цитата:
"2019 год, на HH.ru по запросу "печеньки" я вижу 827 вакансий и это не вакансии кондитерских фабрик."
Вы реально пытаетесь приманить взрослых людей за 30 - нематериальной мотивацией? И как - получается???
PK
Ну нет, сорян, но я верю в хорошие отношения в компании, где правят не только деньги. И даже знаю примеры таких компаний.
И, твой руководитель не всегда руководитель всей компании. А СТО, к примеру, он же так же по факту наемный сотрудник.
И, твой руководитель не всегда руководитель всей компании. А СТО, к примеру, он же так же по факту наемный сотрудник.
Да да, при капитализме все именно так, ведь когда можно будет наемному человеку платить меньше, ему не платят меньше, потому что вся компания -это семья
ES
Я говорю про то, что если тобой движет только жажда денех)
PK
Я говорю про то, что если тобой движет только жажда денех)
Ну если вам нужно преданное существо, то всегда можно взять собачку, она не попросит денех
ЯI
Я говорю про то, что если тобой движет только жажда денех)
Можно ещё за долю в компании поработать. Можно за идею, но компаний с крутыми идеями в которые хочется вписаться крайне мало, и соискатели сами к ним идут.
ES
Почему в РФ так популярен миф о нематериальной мотивации? Не понимаю.
Цитата:
"2019 год, на HH.ru по запросу "печеньки" я вижу 827 вакансий и это не вакансии кондитерских фабрик."
Вы реально пытаетесь приманить взрослых людей за 30 - нематериальной мотивацией? И как - получается???
Цитата:
"2019 год, на HH.ru по запросу "печеньки" я вижу 827 вакансий и это не вакансии кондитерских фабрик."
Вы реально пытаетесь приманить взрослых людей за 30 - нематериальной мотивацией? И как - получается???
Я не пытаюсь заманить печеньками)
А как же история, про интересные кейсы/задачи/проекты. Развитие скилов. Возможность развиваться карьерно. Решать больше задач, принимать решения по развитию продукта.
Это неважно?)
А как же история, про интересные кейсы/задачи/проекты. Развитие скилов. Возможность развиваться карьерно. Решать больше задач, принимать решения по развитию продукта.
Это неважно?)
EV
Я не пытаюсь заманить печеньками)
А как же история, про интересные кейсы/задачи/проекты. Развитие скилов. Возможность развиваться карьерно. Решать больше задач, принимать решения по развитию продукта.
Это неважно?)
А как же история, про интересные кейсы/задачи/проекты. Развитие скилов. Возможность развиваться карьерно. Решать больше задач, принимать решения по развитию продукта.
Это неважно?)
Это повод платить меньше??
КС
Ну если вам нужно преданное существо, то всегда можно взять собачку, она не попросит денех
да ладно. одна собачка только в полтинник выльется. ещё плюс привики, ветеренары и прочее. ) даже если взять дворнягу с улицы. всё-равно изрядно потратится придется.
ES
Это повод платить меньше??
Никто не говорит про то, что зп станет меньше. Я не хочу обесценивать опыт специалистов и просить зп для него меньше.
Наоборот, если он крут, давайте дадим больше денег, если ему будет у нас хорошо, он не уйдет.
Наоборот, если он крут, давайте дадим больше денег, если ему будет у нас хорошо, он не уйдет.
ES
А если кандидат завязан на деньги чисто, и его больше ничего не интересует, такой человек быстро уйдет из компании, потому-то всегда есть места, где платят больше.
i
Почему в РФ так популярен миф о нематериальной мотивации? Не понимаю.
Цитата:
"2019 год, на HH.ru по запросу "печеньки" я вижу 827 вакансий и это не вакансии кондитерских фабрик."
Вы реально пытаетесь приманить взрослых людей за 30 - нематериальной мотивацией? И как - получается???
Цитата:
"2019 год, на HH.ru по запросу "печеньки" я вижу 827 вакансий и это не вакансии кондитерских фабрик."
Вы реально пытаетесь приманить взрослых людей за 30 - нематериальной мотивацией? И как - получается???
А ты жестокий (
i
Мне как раз 31 недавно как (