Телеграмм чат группы ctodailychat страница 9744

Size: a a a

ctodailychat

1745 membersпожаловаться на группу

2021 September 01

Slava Savitskiy in ctodailychat

а потом оп, и пандемия. и недельная конференция это ты опять сидишь тупишь в экран. извините, наболело

источник

12:21пожаловаться #1

Pavel Vlasov in ctodailychat

Отлично заходит формат: All hands + Hackathon + синхронизироваться на 3 дня загородом (важно, чтобы вся команда собралась и не кому не нужно было ездить каждый день домой)

https://vc.ru/life/280004-kak-organizovat-nastoyashchiy-hakaton-v-pandemiyu-rukovodstvo-po-realizacii-ot-appfollow

vc.ru

Как организовать настоящий хакатон в пандемию. Руководство по реализации от AppFollow — Личный опыт на vc.ru

Два дня работы в офлайне, 60 человек, 33 идеи, 18 проектов в разработке, 13 проектов, представленных в демоверсии в финале. Как мы организовали невиртуальный хакатон для команды во время пандемии.

источник

12:21пожаловаться #2

Samat Galimov in ctodailychat

кайф!

источник

12:21пожаловаться #3

СА

Сергей Аксёнов... in ctodailychat

> агрессивно воспринимается

В токсичных коллективах - возможно да. Но вообще для любого гика это очень relatable поведение.

источник

12:22пожаловаться #4

Serj in ctodailychat

Блин вы серьезно? Кто в здравом уме и трезвой памяти соглашается вместо корпоратива пойти поработать? Корпоратив это должен быть в первую очередь отдых, поездка заграницу, сплав на байдарках, шышлыки у речки в конце концов

источник

12:24пожаловаться #5

Denys G. in ctodailychat

Простите, всем так семьи мешают жить, что с радостью на три дня из дома валят? Вопрос слишком интимный, а потому отвечать не надо. ОБЯЗАТАЛЬНО на три дня. 16 часов ежедневного овертайма они оплачивают?

источник

12:24пожаловаться #6

Serj in ctodailychat

Даже не представляю чтобы я у кого-то из знакомых спросил "ну как ваш корпоратив" и мне ответили "о, круто, весь день сидели в офисе, слушали доклады, а потом кодили до полуночи"

источник

12:24пожаловаться #7

МК

Максим Кузьменко... in ctodailychat

Я коллег с весны 2020 не видел. У нас с сентября плавный возврат в офис намечается, так многие рады. Вчера согласовали режим 2 офис / 3 дистанционка и почти все счастливы

источник

12:25пожаловаться #8

ЖЖ

Жираф Жирафович... in ctodailychat

Соглашусь, кста. Пока все предложения что тут прозвучали из разряда "а давайте вместо корпа поработаем, да ещё и в кранч-режиме".
Я понимаю конеш что вы тут трудоголики же, но как-бы если бы мне сказали что вместо корпа с концертом и бассейном у нас будет конференция, на которую нужно как на работу, да ещё и вечером домой нельзя, я бы как минимум был очень недоволен.

источник

12:26пожаловаться #9

Denys G. in ctodailychat

Я. отказывался и от заграничных конференций (вот тут немного жалею), и от заграничных (в юкеше) корпоративов в 5* отеле (а вот тут жалею что второй раз не получилось отнекаться). Пустой офис был изумительным

источник

12:26пожаловаться #10

ЖЖ

Жираф Жирафович... in ctodailychat

Типа чем тогда ваши корпоративы отличаются от всех других хакатонов-конференций-митапов? Тем что в бар вечером можно и завтракаем вместе? Вот уж охуеть, спасибо блин большое, государь, поесть да певка попить разрешили.

источник

12:27пожаловаться #11

Igor V in ctodailychat

Офигенно. Ты на какой минуте появляешься?

источник

12:27пожаловаться #12

Serj in ctodailychat

источник

12:27пожаловаться #13

ЖЖ

Жираф Жирафович... in ctodailychat

Лично я - ни на какой, удален_очка же=)

источник

12:27пожаловаться #14

Serj in ctodailychat

тогда у меня на работе можно каждую пятницу корпоративом считать

источник

12:28пожаловаться #15

ЖЖ

Жираф Жирафович... in ctodailychat

Но я поучаствовал в активностях онлайн и заимел много ништяков

источник

12:28пожаловаться #16

Denys G. in ctodailychat

а вот кстати да. у нас апероль по пятницам. По-настоящему добровольная классная и ненапряжная традиция

источник

12:29пожаловаться #17

Stas in ctodailychat

У нас просто нет корпоративов, проблема решена :-)

источник

12:29пожаловаться #18

Pavel Vlasov in ctodailychat

У нас дружная команда и 2 раза в год практически всем заходит вырваться на 3 дня в рабочее время и синхронизироваться с коллегами в классном месте и отеле. У кого маленькие дети с радостью их берут с собой, и находят возможность поучаствовать.

До пандемии успели собраться в Риге и было очень круто.

источник

12:30пожаловаться #19

Natalia Kolokolnikov... in ctodailychat

У нас тоже нет
Типа "ковид"
На самом деле экономят, конечно же

источник

12:30пожаловаться #20