это типа тестового задания?

Не. Регистрируешься на сайте и пошел ломать сайты/программы/искать уязвимости в исходниках. Компаний много, выбираешь любую которая тебе нравится. Если думаешь, что нашел - репортишь. Если ибэшники подтверждают что это баг, оценивают м выплачивают вознаграждение. Вот рокстар(те, кто ГТА издал) отблагодарили меня)
Мой друг в прошлом году на мейл.ру 75К долларов заработал.
А 2 недели назад парень 50К поднял от шопифая, так как в одной из библиотек их приложения для айфона был вшит админский токен от их гитхаб аккаунта

Всем привет. Поделитесь своими мыслями на тему карьеры в канадских технологических компаниях. На мой взгляд, в постсовке или госконторы, в которых мрак и без родственников карьеры не сделать, либо айтишные галеры, в которых выше тимлида подняться тяжеловато, т.к. технологий галеры не создают и им не интересно что-либо кроме продажи относительно дешевой раб силы за бугор. Есть ли какая-то надежда на карьеру в Канаде?

Я вот из посудомойшика в главного кассира за 4 годав Канаде продвинулся.. так что всё возможно если хотеть и стараться.. ограничения только у нас а голове.

А тебе надо прям выше тех лида забираться?

Да, если честно, пора уже завязывать с кодингом, я подумываю об кправленческих должностях уже

Чисто канадских тех компаний так то не особо то и много чтобы отделять их от североамериканских, да и разницы нет. Просто контрибьють в проекты, показывай результаты, перформь на уровень выше и получишь повышение. Не вижу вообще проблем

*Канада это не Япония чтобы стеклянный потолок из-за национальности был, темболие пол фирмы часто тоже имигранты бывают.

А всякие jet brains, yandex итп-там мрак или это галеры?
Я всего в одной канадской компании работал, но особой разницы с моим опытом в рф не увидел

Софт скиллы еще часто надо прокачать. С теми, что приняты в бссср, вряд ли можно тут получить промоушен на управленческий левел

Ну вполне себе норм компании, правда, я от многих бывших работников Яндекса слышал, что платят мало... Озон еще, но я не верю в них. Проблема в том, что таких компаний очень мало. И не факт, что стэк моих технологий (.Net) позволит туда войти.

А в Канаде много?

Особенно с .net

Ну, в Канаде, я считаю, даже небольшая компания может быть лучше наших галер в плане перспектив роста, тк управление компании и все деньги там, в Канаде, а не в России, где они набирают гребцов. Может, неправильно я представляю себе все это?

Скорее все деньги в США, а в Канаде сатилитный офис

сори что немного встреваю поперек обсуждения, вопрос про работу HR в канаде

Перехал 3 месяца назад, 5 месяцев – начал работать на небольшую местную галерку, и указал в linjedin что живу в Канаде. Ноль реакции.
Прошло вот 5 месяцев, редко мне писали кто-то, и я думаю, пора добавить местную галерку в свой linkedin. И теперь табакерку провало: а вы не ищете работу?

то есть чел в Канаде без работы == не пишут
чел с работой == не хотите сменить

но ведь человек с работой меньше заинтересован собеситься. я че-т не пойму их логики

Все так, местный опыт важен

ну типа настолько важен что из 0 мы вышли на 2-3 письма в день?

у меня просто в России компания была международная, по сравнению с тем где я щас работаю, намного интереснее проект. или тут так в детали не лезут?

Имеют ли значение при найме научная степень, сертификаты (например, Microsoft), знание иностранных языков (немецкий, французский) ? Или смотрят сквозь пальцы на все это, как в России?

Могу ещё предположить, что хитрые люди ставят локацию Канада, хотя сами не там. А тут точно видно, что человек в Канаде, ещё и успешно нашел работу. Но это догадки. Спроси может у рекрутера, почему он тебе написал?)