Size: a a a

2020 June 15

KR

Kolya Raketa 🚀 in BeerJS😺Kyiv
karasique
LR;DR
Всім привіт! У мене є питання щодо зп. Дуже прошу не закидувати камнями, будь ласка.
Гребу в аутсорс гальорі вже шостий місяць за $900 netto, комерційний досвід - 10 місяців. Спочатку мене наймали в якості RN розробника, проте через 2 місяці з’явились складніші таски і вийшло так, що вже четвертий місяць я працюю з беком (mongodb, graphql). Неочікувано мої витрати зросли і грошей на життя ледве вистачає (буває навіть що йду в мінус).
З нагоди півріччя вирішив сходити до керівництва попросити підняти зп. На вашу думку, який приріст можна було б попросити враховуючи усі обставини вище? Варто врахувати, що це аутсорс гальора. Хотілось би вижати якомога більше (1,5к цілком б задовільнило), проте мені здається що у керівництва очі вилізуть з орбіт (хоча можна було б переговорити з замовником щоб він більше платив). Чи бували ви у схожих ситуаціях?
P.S. Проект мені дуже сильно подобається так як я відчуваю сильний приріст скілів щодня, тому не хотілось би його залишати, а навпаки - вижати усі соки з нього, перейнявши надзвичайно хороший досвід. Як можна було б і рибку с’єсть, і на**й сєсть?
Всім дякую!
Я бы на годовщину подготовился что и как я прокачался, что теперь делаю классно и сколько пользы приношу, и сказал бы что пора
источник

v

val 🐾 in BeerJS😺Kyiv
а че это, если бы у меня был парень, он бы меня содержал или шо? лол
источник

Б

Беспечный Едок... in BeerJS😺Kyiv
karasique
LR;DR
Всім привіт! У мене є питання щодо зп. Дуже прошу не закидувати камнями, будь ласка.
Гребу в аутсорс гальорі вже шостий місяць за $900 netto, комерційний досвід - 10 місяців. Спочатку мене наймали в якості RN розробника, проте через 2 місяці з’явились складніші таски і вийшло так, що вже четвертий місяць я працюю з беком (mongodb, graphql). Неочікувано мої витрати зросли і грошей на життя ледве вистачає (буває навіть що йду в мінус).
З нагоди півріччя вирішив сходити до керівництва попросити підняти зп. На вашу думку, який приріст можна було б попросити враховуючи усі обставини вище? Варто врахувати, що це аутсорс гальора. Хотілось би вижати якомога більше (1,5к цілком б задовільнило), проте мені здається що у керівництва очі вилізуть з орбіт (хоча можна було б переговорити з замовником щоб він більше платив). Чи бували ви у схожих ситуаціях?
P.S. Проект мені дуже сильно подобається так як я відчуваю сильний приріст скілів щодня, тому не хотілось би його залишати, а навпаки - вижати усі соки з нього, перейнявши надзвичайно хороший досвід. Як можна було б і рибку с’єсть, і на**й сєсть?
Всім дякую!
просто начни ходить по собеседованиям, поставь 1500 и посмотри, берут или нет
источник

UU

Unhappy Unknown in BeerJS😺Kyiv
Беспечный Едок
просто начни ходить по собеседованиям, поставь 1500 и посмотри, берут или нет
як ходити на співбесіди з фултайм роботою?
источник

AR

Alexey Raspopov in BeerJS😺Kyiv
Unhappy Unknown
як ходити на співбесіди з фултайм роботою?
во время ковида?)
источник

v

val 🐾 in BeerJS😺Kyiv
Unhappy Unknown
як ходити на співбесіди з фултайм роботою?
ну типа идешь к стоматологу 😒
источник

Б

Беспечный Едок... in BeerJS😺Kyiv
Unhappy Unknown
як ходити на співбесіди з фултайм роботою?
как все ходят - утром до работы или вечером после работы
можно на удаленке искать
источник

UU

Unhappy Unknown in BeerJS😺Kyiv
val 🐾
ну типа идешь к стоматологу 😒
3 рази на тиждень і коли постійно
источник

YS

Yehor Skrypnyk in BeerJS😺Kyiv
Беспечный Едок
просто начни ходить по собеседованиям, поставь 1500 и посмотри, берут или нет
Вроде бы вакансии просели из-за карантина
источник

v

val 🐾 in BeerJS😺Kyiv
Unhappy Unknown
3 рази на тиждень і коли постійно
ну тогда пусть уволняется и ходит
источник

Б

Беспечный Едок... in BeerJS😺Kyiv
Yehor Skrypnyk
Вроде бы вакансии просели из-за карантина
ну вот чтобы знать не “вроде бы”, а наверняка, стоит походить и поискать
источник

UU

Unhappy Unknown in BeerJS😺Kyiv
Yehor Skrypnyk
Вроде бы вакансии просели из-за карантина
Maкс писав, що вже все відновилося
источник

UU

Unhappy Unknown in BeerJS😺Kyiv
​​Sunday update ✉️

Статистика за неделю на Джинне:

Кандидаты:
21,374 (+105)

Вакансии:
6,051 (+228)

Картинка недели: рекрутеры возвращаются на Джинн

Весь апрель-май откликов кандидатов было больше, чем контактов рекрутеров с предложением вакансии. Возвращаемся к до-кризисному рынку или статистическая погрешность?
источник

MO

Mr OZ in BeerJS😺Kyiv
val 🐾
ну хз, я работала в Киеве год за 600$ 🌝
это в каком году
источник

v

val 🐾 in BeerJS😺Kyiv
Mr OZ
это в каком году
в 2018
источник

MO

Mr OZ in BeerJS😺Kyiv
в 12 к примеру за такую сумм ушикануть можно было
источник

MO

Mr OZ in BeerJS😺Kyiv
а
источник

MO

Mr OZ in BeerJS😺Kyiv
karasique
LR;DR
Всім привіт! У мене є питання щодо зп. Дуже прошу не закидувати камнями, будь ласка.
Гребу в аутсорс гальорі вже шостий місяць за $900 netto, комерційний досвід - 10 місяців. Спочатку мене наймали в якості RN розробника, проте через 2 місяці з’явились складніші таски і вийшло так, що вже четвертий місяць я працюю з беком (mongodb, graphql). Неочікувано мої витрати зросли і грошей на життя ледве вистачає (буває навіть що йду в мінус).
З нагоди півріччя вирішив сходити до керівництва попросити підняти зп. На вашу думку, який приріст можна було б попросити враховуючи усі обставини вище? Варто врахувати, що це аутсорс гальора. Хотілось би вижати якомога більше (1,5к цілком б задовільнило), проте мені здається що у керівництва очі вилізуть з орбіт (хоча можна було б переговорити з замовником щоб він більше платив). Чи бували ви у схожих ситуаціях?
P.S. Проект мені дуже сильно подобається так як я відчуваю сильний приріст скілів щодня, тому не хотілось би його залишати, а навпаки - вижати усі соки з нього, перейнявши надзвичайно хороший досвід. Як можна було б і рибку с’єсть, і на**й сєсть?
Всім дякую!
та тебя там как синьера помидора галера продала небось
источник

MO

Mr OZ in BeerJS😺Kyiv
не нужно сцать просить повышение ЗП, потому как за такое могут уволить только неадекватные работодатели
источник

k

karasique in BeerJS😺Kyiv
Mr OZ
не нужно сцать просить повышение ЗП, потому как за такое могут уволить только неадекватные работодатели
Я намагаюсь зрозуміти які аргументи краще всього привести. Єдиний, найбільш вагомий, на мою думку, це те що мене брали на фронт, а в результаті я працюю на дві сторони. Більше тепер на бек, але час від часу є й завдання на фронт
источник