🤔
Каких специалистов не хватает в Казахстане
📌На рынке труда Казахстана образовалась
острая нехватка дорожных рабочих — более 12 тыс. вакансий на электронной бирже труда при 3 тыс. размещенных резюме. В «пятерку» наиболее востребованных квалифицированных профессий также попали
каменщики (1912 вакансий),
бетонщики (1861),
охранники (1816) и
медсестры/медбратья (1637).
🔍 К таким выводам пришли аналитики WDC по результатам исследования «Анализ предложения и спроса на квалифицированный труд в Казахстане» за второй квартал 2020 года.
💼 Всего за указанный период на электронной бирже труда было размещено порядка 163 тыс. вакансий для квалифицированных работников, в то время как количество резюме от квалифицированных специалистов составило 106 тыс.
👉🏻 Наибольшая потребность в квалифицированных рабочих наблюдалась в
Алматы (22,5 тыс.),
Карагандинской области (17,4 тыс.),
Костанайской области (16,4 тыс.) и
Нур-Султане (16 тыс.).
Аналитики отмечают, что больше половины размещенных вакансий, относящихся к квалифицированному труду, ориентированы на две профессиональные группы: специалистов-профессионалов и рабочих промышленности, строительства, транспорта и других родственных занятий.
🤔 При этом в разрезе регионов за второй квартал дорожные рабочие не попали в топ по востребованности лишь в Акмолинской области, где наиболее дефицитными являются инженеры-механизаторы сельского хозяйства, механизаторы комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах, трактористы.
🗣 «Думаю, повышенный спрос на дорожных рабочих обусловлен сезонной активизацией ремонтных работ и созданием новых вакансий в рамках реализации госпрограммы «Еңбек» и дорожной карты занятости», – прокомментировал Дмитрий Шумеков.
Кроме того, можно отметить и другие наиболее востребованные специальности в зависимости от региона.
👉🏻 Так, в Западно-Казахстанской области требуется почти 1,5 тыс. школьных помощников, в Актюбинской области — порядка 380 учителей средней школы, в Жамбылской области — 305 техников-строителей.
👉🏻 В Атырауской области самыми востребованными являются интервьюеры по проведению статистических наблюдений, нехватка которых составила порядка 250 единиц, а в Туркестанской области отмечается дефицит в почти 160 рабочих по обслуживанию офисной техники.
t.me/atamekenbusiness