Это Ваше сугубо личное мнение и, безусловно, имеет место быть. Но тем временем кандидаты высылают резюме и успешно релоцируют на очень хорошие должности, с возможностью открыть для себя новые перспективы

Сугубо личное мнение: если бы я искал работу за границей, то направлял бы своё резюме напрямую или через заслуживающее доверие зарубежное КА, но не через российского "участника", так как вероятен риск "сбора" резюме и попадания в "список  поравалитиков", что может, если не помешать, то не ускорить трудоустройство в "пиндосии" или "гейропе".

Добрый вечер!
#вакансия
Открыта вакансия Cyber Defence Application Developer в крупном международном банке BNP Paribas в Бельгии, Брюссель. Должность подразумевает релокацию в Бельгию. Стартовая оплата 6000-9000 евро/месяц до налогов (о нюансах налогов именно в Бельгии рассказываю в лс). Кандидатам с приличным опытом предлагают сразу 8000-9000 евро и, возможно, выше. Соц.пакет, помощь в релокации, адаптации по приезду  - все есть.
Требования:
• 1-3 years of experience within the IT domain;
• Knowledge of regular SQL expressions;
• Sound knowledge of English
• Bachelor/Master or equivalent by experience in  IT
• KEY SKILL is RSA ARCHER experience!

Обращайтесь в ЛС. Буду благодарна за рекомендации.

Например редко бывают схемы когда КА имеет процент от оплаты, это не в интересах кандидата)

и чтобы был хороший фит, если человек через 2 месяца уйдет, то оплаты не будет и работы с КА далее не будет