@arturnek Артур, можно я про STATIK еще поспрашиваю? Есть у меня в голове следующая мысль, может ткнете, где я не прав?
Вы говорите, что STATIK - это рабочий вариант перепрыгнуть команде с уровня ML0 сразу на уровень ML2. Это классный вариант, но мне кажется это далеко не всегда вариант. И критерии, по которым оно может успешно сработать примерно такие:
1. Большая часть команды имеет развитую способность к рефлексии;
2. Некоторая (возможно значительная) часть команды имеет способности к системному видению задач;
3. Команда отчасти недовольна текущим положением вещей (имеет мотивацию к развитию).
То есть по большому счету мы имеем команду с потенциалом уровня ML2, которую с помощью вопросов (того самого коучинга) подталкиваем к раскрытию своего потенциала.
А если какие-то из этих условий не соблюдены (1 и 2 в моем варианте, например) коучинг не работает как факт и STATIK становится бессмысленен и беспощаден, как тот самый пряник, которым бьют. И получается, что для данной команды, как говорите вы с Алексеем, нет смысла платить тем, кто задает вопросы, нужно платить тем, кто дает ответы.
