zavtracast
Внутри Google нарастает напряжение между сотрудниками и менеджментом. Компания уволила четырех активистов, которые были не согласны с текущей политикой компании по отношению к работникам. По слухам, в этом была замешана, о ужас капиталиста, даже организация профсоюза.
При этом внутри компании начинают вводить инструменты для слежки за бразуерами на рабочих местах и обстановку в целом едва ли можно назвать "открытой и позитивной".
Стоит напомнить, что в минувшую пятницу 200 сотрудников офиса в Сан-Франциско вышли на открытый пикет у офиса компании за восстановление в правах "неудобных" работниктов Ребекки Риверс и Лоуренса Берланда, которых копрорация отправила в административный отпуск. Только это едва ли помогло. В понедельник Риверс заявила, что компания её уволила.
Что тут сказать? Из манифеста Google давно пропал пункт "Не будь злом". Оно и видно.
https://www.bloomberg.com/news/articles/2019-11-25/google-fires-four-employees-citing-data-security-violationsУволенные сотрудники Google собираются, конечно же, подавать на компанию жалобу в местный Минтруд (National Labor Relations Board).
Компанию обвиняют в недобросовестных практиках трудоустройства. Согласно федеральному закону США, работодатель не имеет права увольнять работников за коллективные действия по улучшению условий труда. Если Комиссия по Трудоустройтву найдёт нарушения, то Google вынужден будет восстановить уволенных.
Процесс, однако, может занять месяцы или даже годы, потому что американская бюрократия такая бюрократия.
Стоит заметить, что вчерашняя новость про уход основателей Google от управления Alphabet вряд ли как-то отразится на её спорной политике. Инсайдеры пишут, что Брин и Пейдж уже достаточно давно играли в Google роль "свадебных генералов".
https://www.vox.com/2019/12/3/20992786/google-workers-fired-nlrb-laurence-berland-rebecca-rivers-sophie-waldman-paul-duke