Я пятитысячный, где мой приз?

ты еще не представился даже :))) напиши чуток о себя с тэгом #whois , пож-та

С тегом #whoismisterputin

Поиграем?)

Предлагаем вам сыграть в рекрутеров. Мы загадываем вакансию и даем словесные портреты трех соискателей, а вы — выбираете наиболее подходящего на эту должность. Итак, игра!

Сегодня будем искать идеального бухгалтера-расчетчика. В офис, на постоянку, с весомым соцпакетом и зарплатой на 20% выше среднерыночной. Работодатель — компания с хорошей репутацией и прозрачной кадровой политикой. Поэтому и человек нужен надежный.

Кандидат №1. Женщина, 35 лет. Замужем, есть ребенок. Высшее образование не по специальности («Туризм»). Закончила очные бухгалтерские курсы. Опыт работы — 3 года, из них год в офисе и два года удаленно. Есть рекомендательное письмо. Зарплатные ожидания: на нижней границе вилки.

Кандидат №2. Мужчина, 33 года. Не женат, детей нет. Высшее образование по специальности. Опыт работы — 5 лет. За последние два года поменял четыре места работы. Есть сертификаты о прохождении дополнительных курсов. Живет в полутора часах езды от офиса. Зарплатные ожидания: на верхней границе вилки.

Кандидат №3. Женщина, 23 года. Не замужем, детей нет. Высшее образование по специальности. Опыт работы — 2 года вместе со стажировкой. До этого работала в крупной компании. Есть рекомендательное письмо и сертификаты о прохождении дополнительных курсов. Зарплатные ожидания: середина вилки.

Кого позовем на собеседование?

Кандидат № 1 👩‍👧
▫️ 0%
Кандидат № 2 👨‍💻 - 1
👍👍👍👍👍 33%
Кандидат № 3 👩‍💼 - 2
👍👍👍👍👍👍👍👍 67%
👥 3 человека уже проголосовало.

#вакансия #офис #СПб

Всем привет! СПб, ищу самого лучшего Руководителя HR в e-com проект.

С меня - диджитал-проект, нестандартные задачи, ИТ-прокачка на 100%,  идеальный коллектив и самый лучший в мире сотрудник в помощь!

Кого я ищу: HR, который уже был руководителем или Generalist, который уже "вырос" из менеджерских задач. Того, для кого неопределенность и многофункциональность не приносят дискомфорт и разруху. Того, кто кайфует от HR и работал в айти, финтехе, е-ком, или диджитал.
ЗП 80к, только инхаус, офис на Чкаловской.  

вакансия https://spb.hh.ru/vacancy/35903227

Со мной можно связаться здесь @irene_eneri , можно откликнуться на вакансию, можно написать по номеру +79818627328

Коллеги, добрый день . Подскажите,есть ли у кого-то варианты открытия резюме на hh? Если да, пришлите пожалуйста в лс варианты с условиями.

#рекрутер #hr #поиск работы
Всем привет. Меня зовут Диана. И я нахожусь в творческом поиске работы и компании своей мечты！😁 Кто-то скажет, что такой я не найду, но я верю в успех, и ничто меня не остановит.😅
Я рекрутер с большим стажем💪. Работала в крупных кадровых агенствах и немного в инхаус. Участвовала в проектах по выстраиванию системы адаптации, развитию внутренних коммуникаций, участвовала в студенческих конференциях, проходила обучение по интерпретации результатов тестирования MMPI（теперь сама могу это делать）.Сейчас прохожу курс по карьерному консультированию, и эти знания могут быть отлично применимы   внутри компании. Сейчас веду несколько фриланс проектов. Однако в планах обрести один "рабочий дом". Для меня очень важны атмосфера взаимоуважения в коллективе, признание ценности и вклада каждого сотрудника в общее дело, развитие бизнеса. Ищу современную компанию с гибким подходом, в том числе  по графику работы. Так как я живу за городом（Московская область, пятницкое шоссе）, и дорога до центра занимает около 2 часов в одну сторону, я рассматриваю для себя частично （2 раза в неделю）или полностью удаленный формат работы. Но если есть предложения в Зеленограде, Митино, Путилково или по синей ветке метро на северо-западе, готова рассмотреть офис каждый день.
С удовольствием вышлю резюме в личку.)
Всех мужчин с наступающим мужским днем！🎆

Здравствуйте! Подскажите кабинет или системку какую нибудь для теста пары сотен сотрудников. нужно что нибудь в этом роде https://www.16personalities.com/ru  но с кабинетом результатов тестов или что то в этом роде.

Hogan мне кажется зайдет

Экопси еще

Поддерживаю Экопси. delta.ai

Добрый день, коллеги!
В ближайшее время я планирую приобрести курс по IT рекрутингу для своего КА. Курс ещё не выбрал.

Если вы тоже хотите развиваться в этом направлении, то можем коллегиально немного сэкономить.

Естественно, подпишем бумаги, чтобы эта совместная покупка была взаимобезопасной.

Если вам интересно, напиши в ЛС, пожалуйста. Если соберётся банда-команда, то это будет очень выгодно.

Так же, если вы уже приобретали курс, то тоже напишите, если договоримся, то вернёте часть затрат.

Спасибо.

Это у вас новое направление в КА?

Ещё нет, как будет компетенция - откроем

Hiring
Designation accounts process executive
Work location Hsr layout
Exp freshers are fine
Qualification Any Graduates
Language : Hindi (Manditory)
Add-on values:
1.Training certificate with Salary
2.After one year completion employees will be eligible to
Package:
1.During Training period : 10500/- PM (Stipend). Training Duration – 2 months
2.After Training Period CTC  : 16950/- PM (Take home 15,300) (ESI and gratuity benefits)

Share your CV to resume.incruiter@gmail.com

Всем привет!
Подскажите какую-нибудь открытую базу фрилансеров/разработчиков и околоITшных людей

В 2020 году практически всё предоставляется по запросу пользователя: сериалы, музыка, доставка еды… Потребление изменилось и ускорилось, но мы все еще получаем зарплату два раза в месяц.

В США и Европе появились сервисы, которые изменили этот подход. Для миллионов людей возможность получать деньги ежедневно стала нативной, а для работодателей предоставление такой возможности стало супер преимуществом.

Наконец в России появилились первопроходцы – сервис “Деньги Вперед” (https://dengi-vpered.ru). Сервис, который очень легко подключить, чтобы дать своим сотрудникам доступ к фактически заработанным деньгам. Снять с них повседневный стресс и мысли о том, где перехватить до зарплаты. В России у сервиса уже есть клиенты как с 15 сотрудниками, так и с более чем 3000.

Подключение и использование сервиса в организациях абсолютно бесплатно и дает многое:
• уменьшение ротации персонала
• удешевление нанятого
• вау-фактор, когда ты можешь получить то, что только что заработал своими действиями – увеличивает продажи, лояльность и производительность

Презентация сервиса: https://cutt.ly/dvpres
Ответы на вопросы: https://cutt.ly/dvqa

Можно подать заявку на подключение через сайт или писать pavel@dengi-vpered.ru
Кстати, Основатель и CEO Деньги Вперед – Павел Гужиков, – создатель Worki, поэтому не первый день на рынке – и знает о задачах и болях HR из первых уст.