Итак, Министерство здравоохранения Российской Федерации представило, как именно оно видит изменения в Национальный календарь прививок.
Проект приказа опубликован на портале
regulation.gov.ru , его обсуждение продлится до 25 июня.
Категориями граждан, "подлежащими обязательной вакцинации" обозначены "взрослые от 18 лет". Это значит, что государство принимает на себя обязанность обеспечить возможность указанным гражданам привиться за государственный счёт, НО НЕ обязанность граждан вакцинироваться, как может показаться из названия.
Исходя из ст 5 ФЗ 157 "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней", вакцинация формально добровольна для всех граждан (п. 1 ст. 5 ФЗ 157). Однако, в нашей стране на уровне федерального закона заложена дискриминация примерно 1/3 работающего населения (см. последние 2 абзаца п. 2 ст. 5 ФЗ 157). Это касается граждан, занятых на работах, перечисленных в Перечне, утвержденном Постановлением Правительства 825 от 1999 года (на которое ссылается п.2 ст 5 ФЗ 157). Это медицинские работники, сотрудники образовательных организаций (от дворника в детском садике, до ректора вуза) и т.д., всего 12 отраслей.
Суть дискриминации в следующем: эти граждане могут отказаться от вакцинации по нацкалендарю, но в этом случае работодатель обязан отстранить их от работы без сохранения заработной платы (ФЗ 157, ст 5, п.2, два последних абзаца; ст.76 Трудового Кодекса РФ).
https://base.garant.ru/12113020/5633a92d35b966c2ba2f1e859e7bdd69/https://base.garant.ru/12113020/5633a92d35b966c2ba2f1e859e7bdd69/
На основании именно этого пункта мы выступали против внесения коронавирусной вакцины в национальный календарь. Потому что в этом случае 1/3 населения обязана прививаться под угрозой лишиться работы.
8 июня в Госдуме рассматривался в первом чтении законопроект о включении вакцин от Covid-19 в национальный календарь. В первом чтении закон был одобрен Государственной Думой, однако, благодаря вмешательству нас с вами (а нас оказалось более 120.000!) - с обязательным условием внесения поправки о добровольности вакцинции для всех и отсутствии угрозы потери работы за отказ, к рассмотрению во втором чтении!
Вот здесь Минздрав разместил свой документ для обсуждения:
https://regulation.gov.ru/projects#npa=116902https://regulation.gov.ru/projects#npa=116902
Мы можем выразить свое отношение следующими способами: 1. поставить 👎 и 2. написать свои аргументированные возражения текстом. Чтобы это сделать придется зарегистрироваться, либо зайти через госуслуги.
Предлагаем воспользоваться этой возможностью!
Разъясняем. Это подзаконный акт - приказ Минздрава, который будет принят, в случае, если будет принят ФЗ о включении в нацкалендарь прививок коронавируса. Независимо от того, с поправкой или нет. Если ФЗ о включении коронавируса в нацкалендарь не будет принят вообще - не будет и подзаконного акта.
Мы можем использовать эту возможность ещё раз рассказать правительству, что мы об этом думаем.