YA
А вот это это как
»• Глубокие знание SQL (включая DDL, DML, агрегационных и аналитических функций)
»• Глубокие знание SQL (включая DDL, DML, агрегационных и аналитических функций)
Size: a a a
2019 February 27
YA
Если DDL и DDM это и есть SQL?
Dq
Еще раз спасибо
A
вот это топовый подгон, спасибо
Dq
без проблем
/R
#vacancy #job #hr #вакансия #работа #qa #manual #automation #кипр #cyprus #fulltime
Ищем Manual/Automation QA Engineer (Web) в международную фин-тех компанию, релокация в г. Лимасол, Кипр
Формат работы: офис
Занятость: полная
Зарплатная вилка: от 3000 евро на руки
Задачи:
• Построение QA функции в продуктовой команде
• Ручное тестирование web приложений, разрабатываемых компанией на предмет уязвимостей, а так же собственных антифрод систем;
• Поэтапное внедрение автоматизации тестирования;
Стек:
• Python, Django, PHP, JS, NodeJS, Java
• Postgres, Mongo, Vertica, Hadoop & Hive, Clickhouse
• Jira, Testrail, Gitlab, Rancher
Требования:
• Опыт ручного тестирования web приложений от 3-х лет;
• Опыт проведения функциональных, системных и интеграционных тестов
• Глубокие знание SQL (включая DDL, DML, агрегационных и аналитических функций)
• Опыт работы с Jira, Testrail или Rancher
• Опыт работы под Linux CLI или Ubuntu
• Опыт написания автотестов на Java или Python будет считаться преимуществом
Условия:
• Релокационный пакет и визовая поддержка для сотрудника и членов семьи;
• Служебный автомобиль, оплаченная парковка, офис на берегу моря;
• Медицинская страховка, пенсионный фонд, премии, питание, спорт;
• Компенсация расходов на детский сад и школу;
@an_galushko
Для резюме: a.galushko@clever-recruiting.com
Ищем Manual/Automation QA Engineer (Web) в международную фин-тех компанию, релокация в г. Лимасол, Кипр
Формат работы: офис
Занятость: полная
Зарплатная вилка: от 3000 евро на руки
Задачи:
• Построение QA функции в продуктовой команде
• Ручное тестирование web приложений, разрабатываемых компанией на предмет уязвимостей, а так же собственных антифрод систем;
• Поэтапное внедрение автоматизации тестирования;
Стек:
• Python, Django, PHP, JS, NodeJS, Java
• Postgres, Mongo, Vertica, Hadoop & Hive, Clickhouse
• Jira, Testrail, Gitlab, Rancher
Требования:
• Опыт ручного тестирования web приложений от 3-х лет;
• Опыт проведения функциональных, системных и интеграционных тестов
• Глубокие знание SQL (включая DDL, DML, агрегационных и аналитических функций)
• Опыт работы с Jira, Testrail или Rancher
• Опыт работы под Linux CLI или Ubuntu
• Опыт написания автотестов на Java или Python будет считаться преимуществом
Условия:
• Релокационный пакет и визовая поддержка для сотрудника и членов семьи;
• Служебный автомобиль, оплаченная парковка, офис на берегу моря;
• Медицинская страховка, пенсионный фонд, премии, питание, спорт;
• Компенсация расходов на детский сад и школу;
@an_galushko
Для резюме: a.galushko@clever-recruiting.com
Как вы отличите 1,5г опыт мануального тестирования от 3 лет
D
Как вы отличите 1,5г опыт мануального тестирования от 3 лет
по записи в резюме
В
от уровня благодарности компании, которая возьмет на работу)))
VB
ещё можно обратиться в предыдущие места работы
IB
самое интересное в таких сроках - это то, что например у меня опыт более 3 лет, но некоторые люди за это время стали мега-сениорами, а я до сих пор недомид по навыкам. То есть сами по себе эти сроки вообще непонятно для чего. Кто-то, кто набирает людей - для чего вы указываете эти сроки? Если человек обладает всеми необходимыми навыками, но не подходит по временному опыту - отсекаете таких?
РН
Ildar Bekmansurov
самое интересное в таких сроках - это то, что например у меня опыт более 3 лет, но некоторые люди за это время стали мега-сениорами, а я до сих пор недомид по навыкам. То есть сами по себе эти сроки вообще непонятно для чего. Кто-то, кто набирает людей - для чего вы указываете эти сроки? Если человек обладает всеми необходимыми навыками, но не подходит по временному опыту - отсекаете таких?
При устройстве на текущее место работы у меня было на год меньше стажа, чем указано в вакансии. Никто ни слово про это не сказал на собеседовании
РН
Так что думаю, что не сильно смотрят на эти цифры
IB
Так что думаю, что не сильно смотрят на эти цифры
так я например смотрю - ого, надо 3 года, а у меня 2. И не напишу им.
K
Не отсекают. По крайней мере, у нас. И цифра в условное кол-во лет ставится из расчета что челвоек мог набраться в нужных технологиях нужного опыта.
Т.е. ты конечно можешь быть синьор куа с 1,5 года опыта. Но в среднм по палате - для получения необходимого опыта надо сколько-то лет
Т.е. ты конечно можешь быть синьор куа с 1,5 года опыта. Но в среднм по палате - для получения необходимого опыта надо сколько-то лет
РН
Ildar Bekmansurov
так я например смотрю - ого, надо 3 года, а у меня 2. И не напишу им.
Пиши смело, тебя точно за это ругать не будет)
IB
Пиши смело, тебя точно за это ругать не будет)
Я ж не про себя) я вообще говорю
IB
может они так отсекают слабохарактерных)
D
Пиши смело, тебя точно за это ругать не будет)
ругать не будут, но каждый отказ ранит!
РН
Я, короче, когда у меня было полгода опыта, откликнулся на вакансию 3 и более лет и ЗП в 3 раза превышающую мою. Меня пригласили на собес и на нём был так плох, что стыдно стало. Но я понял куда копать после него, чтобы опыта набраться)
/R
Эйчары уникальный народ