А
Консоль можно открепить и перетащить, но можно ли перенести именно закрепленную?
Size: a a a
2020 May 28
L
она по умолчанию снизу открывается, и я не могу найти, как ее перенести.
это понятно, попробуй так, как написал, мб зажми ctrl и стрелку вправо
L
не знаю, есть ли там хот баттонс
L
Консоль можно открепить и перетащить, но можно ли перенести именно закрепленную?
перетащи и прикрепи справа
А
перетащи и прикрепи справа
она снизу прикрепляется
А
или правой кнопкой мышки на область функций нажми
не нажимается
А
это понятно, попробуй так, как написал, мб зажми ctrl и стрелку вправо
не работает
L
тогда ни наю, давно ие не открывал
L
не работает
просто перетащи и закрепи
L
только так можно
А
просто перетащи и закрепи
она у меня возвращается вниз сразу
AG
а тогда что отвечать?
Окей, разверну мысль.
На мой взгляд второй ответ плох тем, что задача тестировщика не в том, что бы повышать качество продукта.
Вполне возможно, что продукту это качество, например, нафиг не нужно.
Возможно, компании нужно, что бы команда и descision maker быстрее\полнее\лучше получали информацию о состоянии качества.
Возможно, компания хочет, что бы этим занимался отдельно выделенный человек, а не разработчик на пополам с ПМом как сейчас.
Возможно, компания хочет больше видов тестов или какой-то более системный подход к обеспечению качества.
Вариантов довольно много. Но “буду делать продукт качественнее” - не звучит, как задача одного человека, и тестировщика в частности.
Что отвечать?
Ну, можно сфокусироваться на конкретных вещах и задачах, если из рассказа о том, что происходит в компании уже понятно, что можно сделать.
Или заменить это обезличенным “разобраться в продукте -> понять где болит -> предложить варианты минимизации боли".
Но, наверное, я бы ожидал услышать что-то про "выясню ожидания от моей работы, согласую план, буду фигачить".
На мой взгляд второй ответ плох тем, что задача тестировщика не в том, что бы повышать качество продукта.
Вполне возможно, что продукту это качество, например, нафиг не нужно.
Возможно, компании нужно, что бы команда и descision maker быстрее\полнее\лучше получали информацию о состоянии качества.
Возможно, компания хочет, что бы этим занимался отдельно выделенный человек, а не разработчик на пополам с ПМом как сейчас.
Возможно, компания хочет больше видов тестов или какой-то более системный подход к обеспечению качества.
Вариантов довольно много. Но “буду делать продукт качественнее” - не звучит, как задача одного человека, и тестировщика в частности.
Что отвечать?
Ну, можно сфокусироваться на конкретных вещах и задачах, если из рассказа о том, что происходит в компании уже понятно, что можно сделать.
Или заменить это обезличенным “разобраться в продукте -> понять где болит -> предложить варианты минимизации боли".
Но, наверное, я бы ожидал услышать что-то про "выясню ожидания от моей работы, согласую план, буду фигачить".
L
ну вот если собеседуемый не задаёт вопросы по компании, по инструментам, проектам, где у них слабые места, то это плохой собеседуемый
DB
Ну я вот когда ходил по собесам - мне на каждом собесе ещё на этапе рассказа о компании говорили для каких целей ищут тестировщика. Цели у всех довольно разные при этом.
И
Всем привет!
Кто как записывает видеоролики, когда фиксируете дефект?(если такое делаете конечно)
Из личного - sony xperia z3, android 6.0.1 + youcut + группа в telegram для передачи всех данных)
Кто как записывает видеоролики, когда фиксируете дефект?(если такое делаете конечно)
Из личного - sony xperia z3, android 6.0.1 + youcut + группа в telegram для передачи всех данных)
На андроиде adb, на винде sharex.
AS
Народ, кто что знает о Яндекс асессорах-тестировщиках? Стоит ли туда идти? Есть ли шанс развиться или там просто ищут народ, который будет по готовым тест кейсам тыкаться, как в тестовом, которое они дали?
АБ
Alice Safronova
Народ, кто что знает о Яндекс асессорах-тестировщиках? Стоит ли туда идти? Есть ли шанс развиться или там просто ищут народ, который будет по готовым тест кейсам тыкаться, как в тестовом, которое они дали?
> там просто ищут народ, который будет по готовым тест кейсам тыкаться, как в тестовом, которое они дали
АБ
Собственно, об этом и вакансия :)
AS
Ясно, короче, на рост и интересные задачи надеяться нечего, я так понимаю)
АБ
Конечно :) это, правда, вовсе не значит, что туда идти не стоит.