Я не стал его изучать и подключать к проекту

На работе спросить не у кого, я один разрабатываю

Изучать не надо. Я имел в виду через conditions ждать пока executeScript("jQuery.active") не вернёт 0

Это интересно, то есть этот вейт ждёт, пока JS закончит загрузку страницы?

Да, именно.

Если есть фоновая загрузка (а она сейчас почти всегда есть), это может вызывать описанные Вами проблемы.
ПОсмотрите тут вот сам принцип: https://habr.com/ru/post/111649/

А у фронтенд разработчика можно уточнить за библиотеку и узнать, какой скрипт будет возвращать актуальное состояние.

Спасибо за совет

Кто-то может дать контакт админа в Qa juniors?

Друзья, у меня такой вопрос возник, синдром самозванца можно излечить путем анализа своей ЗП или нет? Как вы считаете, имеет ли это смысл? Отражает ли ЗП реальную твою стоимость и ценность как профи на рынке или это все очень индивидуально?

как себя продашь, столько и дадут, я бы не сравнивал по ЗП

Если в голове что-то незаладилось, то это ж прямой путь к психологу

имею ввиду, что специалист поможет разобраться и направить

Вы видимо не поняли мой вопрос. Отражает ли хоть сколько-нибудь твоя зп твою ценность как специалиста или это настолько необъективный критерий, что нет смысла на него полагаться?

Имхо.
В идеальном мире - отражает. В реальном - есть миллиард других критериев, почему у тебя та или иная зп. Т.е. высокая зп != крутой специалист, и низкая зп != плохой специалист.
Могу быть ситуации начиная от "нам срочно надо закрыть вакансию, поэтому готовы дать сколько угодно денег более-менее релевантному специалисту" до "крутой спец, просит не очень много денег - вот столько ему и дадим".

Резюмируя и отвечая кратко на вопрос - особенно полагаться только на этот критерий смысла нет.

по моему опыту - не отражает. есть весьма слабые люди на деньгах выше рынка, а есть отличные спецы, которые работают за половину тех денег, которые могли бы получать. я знал и тех, и других.  тут вопрос личного внутреннего потолка. прорабатывать нужно свои внутренние  ограничения для начала

А в каких попугаях измерять свою компетенцию? Если ты работаешь не в крупной компании, где рядом есть люди, которые могут подсказать и сориентировать?Тогда вообще каша какая-то получается?

Попугаи условны. Зависит от опыта,  стека с которым знаком, уровень владения этим стеком.  Универсальной шкалы нет.

Я бы предложил посмотреть на рынок, сопоставить скиллы / зп которые предлагают компании и резюме / ожидания по зп от тех кто работу ищет.
Тогда можно +- составить портрет и прикинуть, насколько ты релевантен по этим скиллам в своем городе / стране / етц.
Т.е. ты сравниваешь себя с неким усредненным портретом кандидата определенного уровня - как по скиллам так и по уровню зп.
Но не стоит забывать про то что есть крайние кейсы.

Справедливо, спасибо.

сходить на собеседования в несколько компаний, если будут офферы по ЗП больше чем текущая, значит можно предположить что стоишь дороже чем оцениваешся в текущем месте)

Надо ещё свою нишу учитывать. Иногда пофиг, что по рынку, если у тебя специализация, за которую платят именно тебе больше