Size: a a a

Python — вакансии и аналитика

2021 November 25

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
Мне галера нравится, что можно проекты менять, стеки разные пробовать и т.п. Типа не скучно.
источник

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
В голове созрел супер-кейс. Американская галера, которая работает на внутренний рынок и платит по рынку США зп :)
источник

RP

Roman P. in Python — вакансии и аналитика
и еще совет новичкам от опытного разраба и джоб-сикера )
не тратьте свою жизнь на подработки и фриланс (даже международный)!
потратьте это время на прокачку знаний и быстро найдете фултайм-работу, которая зарплатой в разы перекроет эти сраные копейки, которые вы могли заработать, выбрав синицу в руке.
источник

FB

Farhad Bahadirov in Python — вакансии и аналитика
ну примерно так я сейчас и поступаю. Днем работаю, после работы доп знания стараюсь получить. И тогда вопрос, как часто джуну разговаривать о пересмотре зп или тайном выходе на рынок, если зп не поднимают?
источник

FB

Farhad Bahadirov in Python — вакансии и аналитика
Хоть фейка заводи ради таких вопросов)))
источник

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
ЗП должна подниматься каждый год как минимул. Полгода лучше даже.
источник

RP

Roman P. in Python — вакансии и аналитика
джуну прибавку просить глупо.
надо другую работу искать
источник

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
Но это опять же мое ИМХО
источник

FB

Farhad Bahadirov in Python — вакансии и аналитика
Vitality @tier_ru Деритес)) простите
источник

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
Нее. Это вообще как часто. Общий вопрос, как я понял.
источник

FB

Farhad Bahadirov in Python — вакансии и аналитика
да,  общий вопрос, безусловно
источник

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
Я в своем юните за этим четко слежу. Если не подняли ЗП пытаюсь грейдить. Причем уже много раз по этому поводу ругался с руководством.
источник

FB

Farhad Bahadirov in Python — вакансии и аналитика
А из-за чего доходит до стадии конфликта?
источник

FB

Farhad Bahadirov in Python — вакансии и аналитика
Частота или в принципе выход на разговор о повышении?
источник

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
Потому как сами не просят, а типа я за них прихожу и выбиваю. Говрят, что ему не надо, он же не просит. Да говорю, что не надо, но потом будем искать ему замену, когда его схантят конкуренты. Не все же за контроффером приходят по-факту.
источник

VA

Vitality Androsenko in Python — вакансии и аналитика
У меня за 3 года потеря только 1 человека. Он на ГО ушел писать. Перемкнуло чувака. А так ни одного ушедшего нет. Не знаю победа это лично моя или просто так сложилось, но показатель мне нравится :)
источник

S

Sergey K in Python — вакансии и аналитика
Где искать позиции на международном рынке и как обычно заключают договор с забугорным работдателем?
источник

С

Саид in Python — вакансии и аналитика
Linkedin?
источник

RP

Roman P. in Python — вакансии и аналитика
на Linkedin'е сами находят меня. по 3 раза в день стучатся рекрутеры. я там никогда сам не искал ничего.
еще Djinni мне нравится.

договор обычно как independent contractor.
источник

🌼S

🌼 Eugene Sobolev in Python — вакансии и аналитика
Джини классный, да
источник