дримлид)

дримтим-лид

#вакансия
#python
#полная
#senior
#middle
*без привязки к городу

➡️Название компании: найм идет через компанию-прокладку (это я), но разработчик будет нанят напрямую к клиенту, компания-прокладка получит разовый бонус
➡️Адрес офиса: офис в Минске и в Канаде, но нанимаем разработчика из любой точки мира
➡️Зарплатная вилка: 3000 - 3500 USD в мес. на руки чистыми.

🔹Описание вакансии:

Ищу senior или middle python dev.
30-40 часов в неделю.
Текущий проект, команда 15-20 человек.
Главный офис, где CTO - Канада. Оплата из офиса в Минске. Команда говорит по-русски.
Вся документация на англ.

Here is the python position we are looking for:

Job Description:
- Develop server-side logic and system components
- Test and debug programs
- Understand business and technical requirements (in English)
- Contribute to analysis and detailed design of new requirements
- Research and plan integrations with external systems and partners

Requirements:
- Python version 3 and Django framework (advanced)
- Solid understanding of REST-based API development
- Knowledge of relational databases and object-relational mapping (ORM)
- Minimum 5 years experience developing commercial applications
- Bachelor degree in Computer Science, Engineering or relevant field with appropriate experience
- Experience with Docker containers

Nice to have:
- Experience with React.JS and JavaScript (or other similar JavaScript UI frameworks)
- Experience with cloud environment and services (DigitalOcean, AWS)
- Understanding of high-performance architectures and scalability
- Experience with financial industry and currency exchanges

📌Контакты: @romankirk - пришлите, пожалуйста, ваше резюме

ну такое описание тут не канает

А есть ТЗ?)

ща найду

Правила публикации вакансий:

#вакансия (хештег обязателен — без него бот, которого мы когда-нибудь сделаем, не заработает)
#город (полная форма; дефис/пробел в названии города опускаем, например, #санктпетербург, #набережныечелны)
#форматработы (офис, удаленка)
#занятость (полная, частичная, проектная)

➡️Название компании: ... (можно дать ссылку на головной сайт компании/медиаресурс, где о вас рассказали)
➡️Адрес офиса: ... (если формат работы — офис; район или метро)
➡️Зарплатная вилка: от ... до ... (ОБЯЗАТЕЛЬНЫ ОБА ЗНАЧЕНИЯ; до/после уплаты налогов)

🔹Описание вакансии: ... (только самое важное — расскажите о проекте, стеке и команде; для того, чтобы кандидат мог ознакомиться с требованиями и условиями, дайте ссылку на hh.ru)

📌Контакты: ... (телега, почта)

Поправил

В зависимости от КПИ... Так что не факт. Ой не факт :)

Может 100к доллариев

В час...

сколько работаю, не видал ни разу, чтобы в присутствии KPI на первом месте у людей была работа, а не KPI.

депрессия, а не работа)

Я вообще не видел, чтобы это работало. В первую очередь все думают как нае-ть систему, потом успешно нае-ют ее, а потом уже работают.

почти. При достаточно грамотно выстроенной системе KPI времени на работу не остается.

Есть неявные КПИ. Которые подбиваются потом в "подвалах". В этом случае возможно.

В основном все эти КПИ и оценки - субъективщина. Не понравилась твоя прическа - кпи упал

Ну так КПИ для этого же и вводят )

Неее. Ну это совсем трешачок. Есть общие методики оценки. Если это не самопал, то вроде оно норм. Плюс есть такое понятие как калибровки. Они позволяют уменьшить субъективщину.

чем сложнее методики, тем проще там это запрятать