НЕЗЫГАРЬ затронул очень болезненную проблему
https://t.me/russica2/30673.
Вся наша беда - во мнении об "универсальных управленцах", которые могут рулить, чем угодно - от колхоза до АЭС.
Или министерства.
Да, такие есть.
Один на миллион.
Остальные - результат долгой селекции или естественного отбора.
И вот с этим у нас проблемы.
Особенно в отраслевых министерствах.
Частенько люди со студенческой скамьи проходят путь от младшего клерка до до самых верхних позиций.
Но практическую жизнь видят только по телевизору. И что и как работает в жизни, они просто не представляют.
И именно поэтому министерства категорически оторваны от реальности.
Они живут в мире идеальных моделей, как в учебниках.
И их инициативы хороши только для них самих.
Есть обратные случаи, когда людей с "земли" запихивают сразу на уровень министра-замминистра, и они, не понимающие правил функционирования бюрократической системы, оказываются в управленческом ваккууме на срок, пока освоят свой участок.
На пользу делу это не идёт.
Как решить эту проблему?
Крайне сложный вопрос.
Но без его решения ни о какой эффективности госмашины говорить не приходится.
А красивые мероприятия, типа "Лидеры России" - это костыль, который вопрос не решает, а маскирует.