А
Ищем опытных, ответственных и целеустремленных экспертов/специалистов для работы в Департаменте обеспечения банковского надзора Банк России
Кто мы такие:
Динамичная команда специалистов с большим опытом работы в коммерческих структурах, в том числе западных, собранная для решения амбициозных задач и стремящаяся делать работу исключительно на отлично!
Ключевые члены команды:
Александр Данилов (директор департамента) – стаж 21 год (Fitch Ratings, Ситибанк, Норильский никель): Кредитный анализ банков и компаний (в том числе в роли Старшего Директора Fitch по российскому банковскому сектору), консультирование по вопросам M&A и выпуска еврооблигаций (участвовал в нескольких крупнейших сделках на российском рынке), риск-менеджмент
Антон Наберухин (заместитель директора) - 15 лет (Fitch Ratings, Deloitte, Oliver Wyman, Сбербанк): Кредитный анализ банков, стратегический консалтинг, неконвенциональная аналитика, консультирование по вопросам банковского риск-менеджмента и регулирования, корпоративные финансы – оценка, M&A и экспертиза для суда
Руслан Булатов (заместитель директора) –12 лет (Fitch Ratings, EY): Кредитный анализ банков и небанковских финансовых компаний России, стран СНГ и Европы, сопровождение сделок M&A в банковском секторе, buy side due diligence банков, аудит финансовой отчетности банков и лизинговых компаний
Илья Андросов (начальник управления стресс-тестирования) - 10 лет (Oliver Wyman):
Риск-моделирование для банков, консультирование по вопросам банковского риск-менеджмента в России, ЕС, на Ближнем Востоке и в Юго-Восточной Азии. Разрабатывал статистические модели кредитного риска по всем банковским сегментам и продуктам. Также разрабатывал комплексные модели финансового планирования для 2-х из топ-5 крупнейших банковских групп Европы
В чем наша миссия:
Развивать внешнюю и внутреннюю аналитику по банкам, осуществлять стресс-тестирование и моделирование банков, финансовых продуктов, помогать надзору в вопросах методологии, а также информационного обеспечения.
Кто нам нужен:
1. Опытные и хорошо пишущие банковские аналитики
2. Специалист по Базелю (знание стандартов, методик)
3. Методологи (знание риск-менеджмента банков, ВПОДК)
4. Специалисты по стресс- тестированию/риск-моделированию
5. Юрист (с фокусом на construction and real estate)
6. Лингвист/дизайнер/оформитель (все в одном)
7. Проектные менеджеры в ИТ
8. UI/UX специалист
9. Бизнес-аналитик в ИТ
ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ требования к кандидатам помимо профессиональных:
• умение структурировать большие объемы информации (выделять главное)
• готовность много работать
• обладать чувством прекрасного
• быть тактичным и слушающим в общении с коллегами/контрагентами
• проявлять, когда надо, бойцовский характер
• инициативность
Если вы обладаете нужными качествами, вам не хватает в жизни драйва, хотите работать с суперталантливыми людьми и делать что-то выдающееся, то присылайте резюме на hr_dobn@cbr.ru
Кто мы такие:
Динамичная команда специалистов с большим опытом работы в коммерческих структурах, в том числе западных, собранная для решения амбициозных задач и стремящаяся делать работу исключительно на отлично!
Ключевые члены команды:
Александр Данилов (директор департамента) – стаж 21 год (Fitch Ratings, Ситибанк, Норильский никель): Кредитный анализ банков и компаний (в том числе в роли Старшего Директора Fitch по российскому банковскому сектору), консультирование по вопросам M&A и выпуска еврооблигаций (участвовал в нескольких крупнейших сделках на российском рынке), риск-менеджмент
Антон Наберухин (заместитель директора) - 15 лет (Fitch Ratings, Deloitte, Oliver Wyman, Сбербанк): Кредитный анализ банков, стратегический консалтинг, неконвенциональная аналитика, консультирование по вопросам банковского риск-менеджмента и регулирования, корпоративные финансы – оценка, M&A и экспертиза для суда
Руслан Булатов (заместитель директора) –12 лет (Fitch Ratings, EY): Кредитный анализ банков и небанковских финансовых компаний России, стран СНГ и Европы, сопровождение сделок M&A в банковском секторе, buy side due diligence банков, аудит финансовой отчетности банков и лизинговых компаний
Илья Андросов (начальник управления стресс-тестирования) - 10 лет (Oliver Wyman):
Риск-моделирование для банков, консультирование по вопросам банковского риск-менеджмента в России, ЕС, на Ближнем Востоке и в Юго-Восточной Азии. Разрабатывал статистические модели кредитного риска по всем банковским сегментам и продуктам. Также разрабатывал комплексные модели финансового планирования для 2-х из топ-5 крупнейших банковских групп Европы
В чем наша миссия:
Развивать внешнюю и внутреннюю аналитику по банкам, осуществлять стресс-тестирование и моделирование банков, финансовых продуктов, помогать надзору в вопросах методологии, а также информационного обеспечения.
Кто нам нужен:
1. Опытные и хорошо пишущие банковские аналитики
2. Специалист по Базелю (знание стандартов, методик)
3. Методологи (знание риск-менеджмента банков, ВПОДК)
4. Специалисты по стресс- тестированию/риск-моделированию
5. Юрист (с фокусом на construction and real estate)
6. Лингвист/дизайнер/оформитель (все в одном)
7. Проектные менеджеры в ИТ
8. UI/UX специалист
9. Бизнес-аналитик в ИТ
ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ требования к кандидатам помимо профессиональных:
• умение структурировать большие объемы информации (выделять главное)
• готовность много работать
• обладать чувством прекрасного
• быть тактичным и слушающим в общении с коллегами/контрагентами
• проявлять, когда надо, бойцовский характер
• инициативность
Если вы обладаете нужными качествами, вам не хватает в жизни драйва, хотите работать с суперталантливыми людьми и делать что-то выдающееся, то присылайте резюме на hr_dobn@cbr.ru
