В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

IT&HR Conversation

1869 membersпожаловаться на группу
2020 June 04

D

Denis in IT&HR Conversation
Vick🍀
https://spb.hh.ru/vacancy/37085324
spb.hh.ru
Вакансия Разработчик Linux в Санкт-Петербурге, работа в Эшелон-Северо-Запад
Вакансия Разработчик Linux. Зарплата: не указана. Санкт-Петербург. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 20.05.2020.
Вот каждый раз когда такое вижу - задаюсь вопросом. А зачем нужен АСмовый разработчик?
А если реально нужен, и прямо реально умеющий, готова ли компания отваливать за него причитающиеся горы денег?
Или у меня какая-то совсем неадекватная картина мира в голове?
источник
22:00пожаловаться#1

AG

Anton Gladyshev in IT&HR Conversation
Ваш вариант найти студента со знанием php, это яп на котором этот продукт написан,   нанять его на все руки мастером
источник
22:00пожаловаться#2

AG

Anton Gladyshev in IT&HR Conversation
Причем нужно обратить внимание на характер человека, нужны люди не дуреющие от тупой рутинной работы. Скорее всего будет девушка, у них чаще встречается усидчивость.
источник
22:02пожаловаться#3

AG

Anton Gladyshev in IT&HR Conversation
Anton Gladyshev
Ваш вариант найти студента со знанием php, это яп на котором этот продукт написан,   нанять его на все руки мастером
Для первой работы сносный вариант.
источник
22:06пожаловаться#4

D

DANIIA in IT&HR Conversation
источник
22:39пожаловаться#5

D

DANIIA in IT&HR Conversation
Вытащила из паблика)))
источник
22:39пожаловаться#6

M

Mikhail in IT&HR Conversation
DANIIA
Вот это настоящий фулстек
источник
22:42пожаловаться#7

D

DANIIA in IT&HR Conversation
Mikhail
Вот это настоящий фулстек
sticker.webp
(22.41 Кб)
источник
22:43пожаловаться#8

D

DANIIA in IT&HR Conversation
Чот орнула
источник
22:43пожаловаться#9

АВ

Александр Вир... in IT&HR Conversation
А вот скажите, как вы относитесь к правдивым ответам на собеседовании?
Допустим, вы спросили кандидата, почему он хочет работать именно в вашей компании, а он говорит, что ему нужны деньги или вы спрашиваете банальное про «кем вы видите себя через n времени в нашей компании?», а он отвечает, что так далеко не заглядывает?
источник
22:43пожаловаться#10

M

Mikhail in IT&HR Conversation
Александр Вир
А вот скажите, как вы относитесь к правдивым ответам на собеседовании?
Допустим, вы спросили кандидата, почему он хочет работать именно в вашей компании, а он говорит, что ему нужны деньги или вы спрашиваете банальное про «кем вы видите себя через n времени в нашей компании?», а он отвечает, что так далеко не заглядывает?
Это же сугубо к Эйчар вопрос? Или мнение разрабов тоже интересно?))
источник
22:44пожаловаться#11

KK

Konstantin K in IT&HR Conversation
когда спрашивают "кем вы себя видите через ... лет" - лучше валить из этой шараги
источник
22:44пожаловаться#12

АВ

Александр Вир... in IT&HR Conversation
Mikhail
Это же сугубо к Эйчар вопрос? Или мнение разрабов тоже интересно?))
Всехнее
источник
22:44пожаловаться#13

D

DANIIA in IT&HR Conversation
Mikhail
Это же сугубо к Эйчар вопрос? Или мнение разрабов тоже интересно?))
Думаю для всех, кто к процессу найма так или иначе имеет отношение
источник
22:44пожаловаться#14

АВ

Александр Вир... in IT&HR Conversation
Konstantin K
когда спрашивают "кем вы себя видите через ... лет" - лучше валить из этой шараги
Ну я не вспомнил примера лучше
источник
22:44пожаловаться#15

M

Mikhail in IT&HR Conversation
Александр Вир
Всехнее
Ну я люблю когда человек на собесе честные вещи говорит. Вообще мы стараемся на техсобесе выстроить довольно неформальный и открытый диалог чтобы понять человека а не прост академ знания оценить
источник
22:45пожаловаться#16

К

Кабак уровня /b/... in IT&HR Conversation
Mikhail
Ну я люблю когда человек на собесе честные вещи говорит. Вообще мы стараемся на техсобесе выстроить довольно неформальный и открытый диалог чтобы понять человека а не прост академ знания оценить
Топ шарете
источник
22:57пожаловаться#17

К

Кабак уровня /b/... in IT&HR Conversation
DANIIA
Это я
источник
22:57пожаловаться#18

К

Кабак уровня /b/... in IT&HR Conversation
Обращайтесь
источник
22:57пожаловаться#19

К

Кабак уровня /b/... in IT&HR Conversation
Александр Вир
А вот скажите, как вы относитесь к правдивым ответам на собеседовании?
Допустим, вы спросили кандидата, почему он хочет работать именно в вашей компании, а он говорит, что ему нужны деньги или вы спрашиваете банальное про «кем вы видите себя через n времени в нашей компании?», а он отвечает, что так далеко не заглядывает?
Надо брать
источник
22:57пожаловаться#20