AK
это не распространяется на тех, кто может работать удалённо
Size: a a a
2021 June 13
R
Мне интересно, как будет работа в компании проходить, если все отделы не будут работать кроме отдела разработки, это во-первых. Во-вторых, вопрос был о другом, это такие же выходные, как и прошлые, по усмотрению компании, или обязательные для всех в Москве
VK
Этот вопрос не в чатах нужно задавать, а руководству компании
R
В субботу вечером у меня нет возможности писать в отдел кадров. А тут сидят люди из отделов кадров, подумал я. И зависит это не от решения компании, а от конкретного указа правительства.
VK
Нет, от зависит от решения компании в любом случае
R
Если понедельник является выходным днём, то ты либо получаешь двойной оклад, либо не работаешь
VK
Понедельник и так является выходным днем)
R
Потому я про него и написал
R
Как пример про "компания решает"
VK
А вторник выходным не является
АШ
Все айтишки обьявили себя непрерывно работающим предприятием
D
Вам никто не скажет, кроме вашей компании
VK
Указ читай. Как всегда там нет выходных
VK
А даже если и есть - компании могут его проигнорировать
R
По двойному окладу
R
Потому что просто так проигнорировать нельзя
D
Дискуссия закрыта