Size: a a a

2020 September 11
IT recruiting
В IT можно быстро менять место работы. На сайтах сотни вакансий, а на почте и в соцсетях десятки предложений от рекрутеров.😱 Но большинство из предложений останутся без ответа, потому что мидла или сеньора мало привлечь зарплатой побольше. Его нужно привлекать технобрендом. 🙌

А как раскрутить свой технобренд мы рассказали на примерах в нашей статье
источник
2020 September 14
IT recruiting
#sourcingtools

Встречайте новый сорсинговый продукт - LinkedIn Talent Hub. ♥️

Самое интересное, что он работает ни как простое расширение, а как полная ATS, так как позволяет:

1️⃣Составить точные boolean запросы  и определить таргетинг на вакансии.

2️⃣Управляйте всем своим процессом поиска.

3️⃣Запланировать интервью.

4️⃣Собирать отзывы заказчика.

5️⃣Расширить воронку кандидатов.

Вообщем, это отличная замена ATS и различным плагинам для автоматизации Boolean search ✈️
источник
IT recruiting
Языки программирования для НЕ программистов👩🏼‍💻

Думаете, что никогда не разберетесь в языках программирования? Пусть вас не останавливает страшное слово “код”!

👇🏻 С этой шпаргалкой вы будете на одной волне с IT-специалистами. Сохраняйте и пользуйтесь!

▫️JavaScript
Один из наиболее легких языков программирования для веб-разработки. Динамическое наполнение web HTML страниц, обилие библиотек и обучающих материалов + огромное комьюнити.

▫️Python
Очень легкий интерпретируемый язык программирования. Обширное количество довольных пользователей, огромное количество вакансий на мировом рынке.

▫️PHP
PHP – или Hypertext Preprocessor – скриптовый язык программирования, интенсивно применяемый для разработки веб-приложений. Имеет богатую историю и может похвалиться хорошей базой различных библиотек.

💬  Думаете, что код - это для избранных? Оставляйте внизу 🤯, если да, и 😏 - если нет!
источник
2020 September 15
IT recruiting
#sourcingtools

Многие мы состоим в разных группах в фб,  а знаете ли вы как из группы и ивентов в Фейсбуке выгрузить данные про участников, включая их ID номера? 🙋‍♀️

🚀Новый интрумент Dig  поможет вам выгружать контакты разработчиков из группы и делать по ним рассылку.
источник
2020 September 16
IT recruiting
Горячая подборка slack сообщест.💙

Хотите верьте, а хотите нет, но slack не хуже telegram 👌

https://slofile.com/slack
источник
2020 September 17
IT recruiting
Кажется, если убрать все ресурсы у рекрутера и оставить только Гугл хром, то ничего страшного не случится. 😅

В принципе, я согласна с этим, делюсь подборкой полезных инструментов для Chrome:♥️
https://getit.agency/chrome_tools
источник
2020 September 18
IT recruiting
Всем привет!

Здесь такое дело, Авито Работа запустили масштабную рекламную кампанию на всю страну.

С её помощью люди разных возрастов и профессий будут узнавать о сервисе из роликов по телевизору, информации в интернете, а также оффлайн-источников.

Сейчас самый подходящий момент, чтобы разместить, продвигать вакансии и получить поток откликов👌 — https://clc.am/HaeWeA

По статистике прошлой рекламной кампании (январь–февраль 2020), число откликов выросло на 34%.

Не пропустите возможность закрыть быстро самые горящие вакансии, так как в этот раз ожидаются не менее хорошие результаты. ♥️
источник
2020 September 20
IT recruiting
❓ “Можно зарабатывать как айтишник, не разбираясь в коде?”

Самый популярный вопрос от учеников школы IT-рекрутмента 🔥

И наш ответ - ДА!

➡️ Какие преимущества работы в IT?

▫️Высокий доход
Топовые специалисты получают от 60 до 150 тысяч рублей - и это не предел!

▫️Возможность самому выстраивать свой график
Работа с 9 до 18, дресс-код - это не про современные высокотехнологичные компании. Работайте дома, работайте в кафе, да хоть под пальмой на Майорке - главное, чтобы хорошо ловил вай-фай.

▫️Карьера с нуля

Хватить ждать возможностей и знаков от Вселенной! Если вы готовы много общаться, постоянно изучать новые технологии, быть "на волне" со специалистами - приходите на курс «Полное погружение в IT-рекрутинг» и разворачивайте свою жизнь на 180 градусов 🔥

👉🏻  Продажи уже открыты, на курсе всего 100 мест❗️Переходите по ссылке в описании и меняйте жизнь к лучшему уже СЕЙЧАС!
источник
2020 September 22
IT recruiting
Без лишних вступлений💥

Наш курс «Полное погружение в IT рекрутинг» начинается уже через 2 ДНЯ!😱

Получи востребованную профессию с заработком от 100.000 рублей!

Для кого наш курс:

✔️HR
Вы хотели бы перейти в востребованную профессию.

✔️Рекрутер
Хотели бы получить системные знания в IT рекрутменте.

✔️Новичок
Хотели бы работать удаленно в удобное для вас время.

Переходи  по ссылке в шапке профиля и становись успешным IT- рекрутером👨🏻‍💻

Готовы учиться? Готовы работать? Тогда дерзайте!
https://www.itrecruiter.ru/polnoe_pogrugenie
источник
2020 September 28
IT recruiting
источник
IT recruiting
Вы, наверное, уже слышали эти модные в сфере программирования слова «фронтенд» и «бэкенд», но что это и как это работает? Предлагаем в этом разобраться🤔

💻 Frontend (Фронтенд)  — все, что браузер может читать, выводить на экран и / или запускать. То есть это HTML, CSS и JavaScript.

Попросту говоря, frontend-разработчики — это люди, которые делают приложения красивыми. Они фокусируются на интерфейсе: на внешнем виде продукта.

Просматривая резюме, обращайте внимание на слова “интерфейс”, “GUI” или “Graphical User Interface”.

💻 Backend (Бэкенд) разработчик — это человек, который специализируется на веб-разработке. Он отвечает за обратную часть веб-сайта. За его функциональное наполнение, а не за визуальную составляющую.

Backend-специалисты работают в основном с такими языками программирования, как Python, PHP, Ruby, Java.

📌Стоит обратить на навыки backend-разработчика, а именно:

▫️ Отличное знание PHP;
▫️ Понимание основ: ООП, MVC;
▫️ Опыт написание тестов - PHPUnit, Codeception;
▫️ Опыт работы с Git, базовое понимание работы с серверами в среде LAMP.

Если у вас все ещё остались вопросы, то мы приглашаем вас посмотреть видео с лектором в понедельник 28.09 в 19:00, который подробно расскажет про все подводные камни👨🏻‍💻

Приходите!

P.S. Видео будет доступно в нашем профиле Instagram


https://instagram.com/getitrecruitment
источник
2020 October 01
IT recruiting
#вакансия #it_recruiter #talentmanager #fulltime #remote #hrtech

Всем привет!

Меня зовут Светлана, я основатель GetIT & Headz.io
Возможно, также вы меня знаете по конференции TechRec и другим активностям.

В настоящее время,  я и моя команда развиваем площадку Headz.io - это платформа, которая соединяет разработчиков и компании на основе стека технологий, локации, зарплатной вилки и формы занятости.

Мы активно развиваемся и строим планы на развитие в ближайшие 3 года. Мы планируем выйти на 8 мил долларов к 2023 году и к 2024 на 12 мил дол оборот.
Сейчас уже 700 компаний пользуется headz.io. Будем рады пригласить в команду опытного IT- рекрутера на позицию Talent manager, который хотел бы развиваться в hr- tech.

Основные задачи: необходимо простроить общение с кандидатами, проведение бесшовного онбординга, консультации кандидатов на предмет заработной платы и прохождения собеседований. В дальнейшем, построение команды из talent managers, до конца 2021 года отдел должен состоять из 10 человек.

Кого ищем? Специалиста, который хотел бы заняться консультированием кандидатов и помогать им строить карьеру, как России так и зарубежом. Специалиста, который может работать и руками и управлять процессом.
Требуемый опыт в  IT рекрутменте не менее 3-х лет.

Условия: заработную плату + бонус, обсудим изходя из ваших пожеланий.
Также есть возможность получение опциона компании.
В настоящее время, работаем  удаленно. Далее в коворкинге в центре Москвы.
График 5/2, полная занятость.

Контакт: @itrecruit
Светлана 89153058892
источник
IT recruiting
Это было сложно! Но мы отобрали лучшие (субъективное мнение) треш-истории в один док, приглашаем к прочтению и голосованию!
Есть истории и не хардкорные, решили сильно не жестить 🙃

P.S не судите строго!
источник
2020 October 13
IT recruiting
Лидерство — это набор управленческих навыков, которыми можно овладеть.

Эффективно ставить задачи, налаживать коммуникацию и управлять эмоциональной динамикой в команде — всё это тренируемые навыки. Но в цифровой среде возникают дополнительные барьеры для решения бизнес-задач.

15 октября в Нетологии состоится презентация программы MBA «Лидерство в современном бизнесе», где расскажут, как управленец может развивать цифровое лидерство и устойчивость в нестабильных условиях.

На презентации расскажут:

✔️ Какими навыками должен обладать сегодня лидер и как от этих навыков зависит успех бизнеса в цифровой среде;
✔️ Какие темы включает курс и какие навыки осваивают выпускники программы;
✔️ О форматах обучения, преподавательском составе и условиях поступления.

Участие бесплатное ↓
http://netolo.gy/fUP
источник
2020 October 15
IT recruiting
В сложный «ковидный» период есть место подаркам.

100 HR-специалистов смогут пройти курс по изучению английского языка бесплатно

Образовательная компания MAXIMUM Education, резидент СКОЛКОВО, запустила вторую волну набора на онлайн-курс по изучению английского языка для HR-специалистов!

http://events.maximumtest.ru/hrenglish?utm_source=facebook&utm_medium=group&utm_campaign=itrcruiting

8 занятий по 1,5 часа будут включать изучение специальной профессиональной лексики.

Онлайн-уроки с преподавателем будут проходить в микро-группах до 4 человек.

Занятия будут проходить в личном кабинете, доступ к которому получат все студенты курса.

Для того, чтобы получить бесплатный курс английского профессионального языка, достаточно зарегистрироваться.

Успей получить 1 из 100 мест второй волны!

Получить доступ к курсу http://events.maximumtest.ru/hrenglish?utm_source=telegram&utm_medium=channel&utm_campaign=itrcruiting
источник
IT recruiting
#sourcingtools

удобное расширение для поиска почты по username на Github 🔥 https://chrome.google.com/webstore/detail/github-email/lbmihmdihhbalofnepbceabgecmobimk
источник
IT recruiting
источник
IT recruiting
ПОЛНОЕ ПОГРУЖЕНИЕ В СОРСИНГ🔥

Мы давно занимаемся сорсингом и применяем разные фишки в команде. Поэтому решили не скрывать от вас наши знания, накопленные многолетним опыт, и анонсировать новый курс!

📁 Этот курс — энциклопедия, в которой мы рассказываем, как искать сотрудников на разных площадках. Если быть точнее, то мы собрали для вас более 10 самых лучших площадок.

На поиск кандидата не всегда выделяется большой бюджет, поэтому работодатели предпочитают самостоятельный поиск с помощью сорсинга.

‼️И мы понимаем вас! Сейчас самое время, когда можно найти сотрудника в интернете.

Наш курс станет вашим проводником, он даст подробное объяснение всего путь от “А” до “Я”. Каждый ученик получит пошаговый инструктаж, где мы обучим вас сорсинговым стратегиям, научим выстраивать коммуникацию удалённо и расскажем обо всех плагинах, которые помогут сделать ваш рекрутмент дешёвым.

Мы стремимся автоматизировать ВАШУ работу. Не упустите этот шанс погрузиться в сорсинг с головой.
Регистрация по ссылке: https://www.itrecruiter.ru/sourcing_course
источник
2020 October 16
IT recruiting
Мотивация Для IT-сотрудников👨‍💻

Профессиональных специалистов на рынке мало, и они зачастую заняты на фрилансе. Поэтому в IT-компаниях отношение к ним бережное. Кроме того, трудно найти близких компании по духу и энергетике людей — даже опытный соискатель не всегда подходит компании по личностным качествам. 😠 В итоге поиск постоянных сотрудников нужного уровня превращается в адский квест.

🔥Для меня отличным примером мотивации является предоставление возможности работать удалённо. Это ещё может быть преимуществом в ПОИСКЕ сотрудника.

Если у вас есть ограничения в бюджете по найму, то можете искать кандидата в любой точке страны. Это очень быстро и, согласитесь, намного легче. В стране наверняка найдётся специалист, для которого ваши условия будут идеальными.✨

Удалёнка исключает много возражений. Работнику не придётся тратить время на дорогу, деньги на бензин, иногда можно подстроить день под себя.👌🏻

🖇Научитесь слышать своих сотрудников. Они не всегда готовы высказать свои опасения или недовольства, но пытаются сообщить вам об этом. Пожалуйста, прислушивайтесь к людям, чтобы не потерять их.
источник
IT recruiting
источник